年度计划思维导图

这是一篇关于年度计划思维导图，包含年度计划落地四步、 年度计划应考虑外部因素等。

年度计划综合概述

年度计划规划方向

年度计划五步韬略

第一步：组织架构

第二步：上半年组织复盘

第三步：纲要核心思想

第四步：经营目标分解

第五步：下半年工作重点

五条主线

商务管理

行政管理

团队管理

战略管理

培训管理

年度计划落地四步

战略纲要共识

年度计划审定

述职大会召开

月度计划分解

年度计划应考虑外部因素

市场现状分析

客户分析

竞争者分析