行为习惯1_以身作则

以身作则，工作的起点和驱动力来自自我，每个团队成员、同事、合作伙伴都是价值观的发送者将价值观转化为行为习惯。

行为习惯1:以身作则

• 第三章：明确价值观
  • 个人价值观：找到自己的声音
    • 个人价值观决定承诺度
  • 组织价值观：明确共同价值观
    • 共同价值观对工作态度 和承诺度有重大而积极的影响
• 第四章：树立榜样
  • 践行共同的价值观
    • 明确安排时间和注意力
      • 言出必行，将价值观付诸实践
    • 注意语言
    • 有目的提问
    • 寻求反馈
      • 对别人的反馈作出一些改变
  • 教导他人践行共同的价值观
    • 工作的起点和驱动力来自自我，每个团队成员、 同事、合作伙伴都是价值观的发送者， 将价值观转化为行为习惯