行为习惯1_以身作则

以身作则，工作的起点和驱动力来自自我，每个团队成员、同事、合作伙伴都是价值观的发送者将价值观转化为行为习惯。

行为习惯1:以身作则

第三章：明确价值观

个人价值观：找到自己的声音

个人价值观决定承诺度

组织价值观：明确共同价值观

共同价值观对工作态度 和承诺度有重大而积极的影响

第四章：树立榜样

践行共同的价值观

明确安排时间和注意力

言出必行，将价值观付诸实践

注意语言

有目的提问

寻求反馈

对别人的反馈作出一些改变

教导他人践行共同的价值观

工作的起点和驱动力来自自我，每个团队成员、 同事、合作伙伴都是价值观的发送者， 将价值观转化为行为习惯