提出对策题——解题技巧

提出对策题是公务员考试、事业单位考试以及各类管理类考试中常见的一种题型，主要考察考生针对特定问题或现象，提出合理、有效、可行的解决方案或对策的能力。以下是一些解题技巧，帮助考生更好地应对这类题。

解题技巧

• 考情
  • 必考题，15—35分
  • 题目特点：与归纳概括题合并命题；作答字数多【分条分段】
  • 考察难度：材料要点杂糅、扩展难度大
  • 命题趋势
    • 审题要求提高
    • 话题聚焦基层
      • 产业、社区治理、精神文明建设、队伍建设、如何让老百姓更满意；队伍建设、服务能力的建设。15分钟便民圈；如何推动产业转型升级；如何推动实体经济
    • 间接对策增多
  • 题目难点：审题不清、对策总括次把握不准、扩展难度大
  • 整体定位：难度大，拉分题
  • 整体作答要求
    • 针对性（针对问题、针对身份）
    • 具体： （不要假大空；要干什么，怎么干；体现在扩展难度大）
    • 可行性： （在今天能推行下去）
    • 例子：农民收入低提出对策：
      • × 提升民众收入。通过政府帮助，民众自己努力，以此提升收入能力。不具体、不可行
      • √ 提高收入水平。土地流转增加民众收入来源，发展新兴经济主体增加分红、；怎么干，干什么
• 题目
  • 如何判断是 归纳概括题 or 对策题？
    • 审题干
    • 审要求【重中之重】
    • 有坑的审题训练
  • 注意
    • 判断几问
      • 题型：问题+对策一一对应【难】、问题+对策分开写、对策建议、哪些措施、
    • 字数
      • 字数多少及字数配比
• 对策来源
  • 直接对策50%
    • 经验
      • 题干为好例子，总结经验
    • 建议
    • 归纳
  • 间接对策35%
    • 问题推对策
    • 原因推对策
    • 教训推对策
    • 对策扩展
      • 存在问题1——间接问题 1. 青年人关于老年人再就业 不理解、不认同。 2. 分析存在问题的原因：青年人社会观念落后 存在问题2——直接问题 1. 会场秩序乱
  • 自创对策15%——政府政策！！！
    • 知识储备
    • 实践经验
    • 自创对策总括词+扩展词
• 对策扩展公式——方式手段是政府而不是自己主观乱想！
• 我的不足
  • 审不清楚题目
    • 审题干，审要求
  • 不会提对策
    • 阅读文段，看看是讲什么的，比如好经验，是什么建议，或者现状有什么问题，然后判断是三种对策的哪一种，如果不会提对策，大概率是间接对策，甚至自创对策；然后针对特定对策的破解方法下手
    • 有现状，但没有问题，如何提出对策？
      • 自创对策
  • 不会扩展对策
    • 根据小问题提出小对策
      • 间接问题——明确真正的大问题，即问题的总括次；大问题直接推对策总括次上；
      • 直接问题——找到问题总括词，推出对策总括词；再根据每个小问题，提出对策小词
    • 自创扩展对策