导图社区 《高效阅读》
读书笔记,高效阅读的公式为:一件事情+配一本书+确认自己的阶段+选择适合自己的阅读方法=事情产生的结果=高效阅读。
编辑于2025-02-16 21:42:03
阅读阶段
初级阶段
5分钟阅读法+名片收纳阅读法 智能分类随时查阅
中级阶段
主题阅读法 细分领域中的专家。新的身份标签,新的身份,理想生活
高级阶段
金字塔体系
分层
第一层:底层逻辑思维知识体系总量。
第二层:专业技能知识体系深度。
第三层:关联学科知识体系广度。
第四层:创新自我知识体系新度。
筛选
第一,是否能提升你的某个技能;
第二,是否能帮助你接近目标,实现理想;
第三,是否能跟你原有的知识体系形成链接;
第四,是否能颠覆你的原有认知,形成新的价值观;
第五,是否能打开你对世界的好奇心。
阅读方法
主:快速阅读
第一阶段:关键字阅读法
第二阶段:一目十行法
第三阶段:全脑阅读法
高效阅读的公式为:一件事情+配一本书+确认自己的阶段+选择适合自己的阅读方法=事情产生的结果=高效阅读。
致用类书籍
一是核心主题,占4%
二是主要观点,占20%
四是案例论据
五是感悟感想
76%
阅读价值
利他
价值定位
第一步,就是要从一个参与者转变成一个组织者。
生命的意义
第一种:通过工作所创造的结果,找到结果给别人带来的价值。
第二种:通过奉献所带来的满足感,找到生命的意义。
第三种:通过选择对待生活的态度,找到生命的意义。
阅读方向
学习技能
第一个问题:评估过去在这个圈子里,哪些人是最被需要的,他们因为什么被需要?
第二个问题:现在你所在的圈子里,有哪些人是最被需要的,因为什么被需要?
第三个问题:在未来,你所在的圈子,最有可能被需要的技能是什么?
阅读反馈
3个步骤完成之后,你就有了写满内容的3张纸。接下来,我们来找3张纸之间的关联性,最重要的是看哪张呢?看你当下做的事情的那张。你看看自己做事情的方法和投入的时间,是否跟你的未来期望相匹配,如果不匹配,原因是什么。 当你有了目标之后,你可以根据最终的目标进行阅读反馈设计,在一张A4纸上设计很多个小方格,即将其拆分成若干个小目标,自己跟自己玩儿消灭小方格的游戏,每完成一个小目标,就去掉一个小方格,给自己一个奖励。这个奖励可以是你最想做而又不敢做的,它可以刺激你的多巴胺分泌,你必须在去掉格子的时候释放多巴胺。久而久之,你的大脑就会形成对阅读的条件反射,自然也会形成一种习惯。 拿出一张A4纸,然后在纸上画出一个表格,这个表格可以由100个格子组成,也可以由1000个格子组成,根据你目标的大小和难易度来决定格子的数量。然后,再把最终目标拆分成和格子数量对等的小目标,每完成一个小目标,就去掉一个格子,直到所有格子都被你消灭。
过去
过去的阅读状态
现在
把当下你做的关于阅读的事情都写下来,包括你每天投入的时间。
未来
写下期望阅读给你带来的反馈列个清单。
管理自我
关于目标
阅读目标的3个层次
一,建立底层逻辑知识体系
二,它指的是一个人的专业程度,
三,价值变现
目标
第一点:明确一个目标,可以远大,但不可以空想。
第二点:找到目标背后的本质,在要害上下功夫,事半功倍。
第三点:目标可以大,把但目标分解后每天执行的小目标一定要小,划分到最细小的步骤,小到你不用思考就能完成。
微习惯:“把你想养成的习惯,分解到最小单位。什么是最小单位?就是小到你不可能完不成。”
目标策略
第一种:能力激励。
将大目标拆分到你的能力圈内。每天做的事情,必须在你的能力圈内,不在能力圈内,需变成能力圈内的再去做。
第二种:自我激励。
每消灭掉一个格子,一定要给自己一个奖励。
思维
思维方式
使你真正决定停止做一件事情的,是你不想做这件事情的情绪。 即阅读结果的期待未完成,背后的本质是你的思维方式和认知。
思维8要素
第一要素:目的。
第二要素:信息来源。
信息是触动你行为的开关。
第三要素:问题根源。
第四要素:认知概念。
左右思维方向,是一个人掌握的概念。
第五要素:现有观点。
全面考虑各种可能的观点和解释, 警惕个人动机和偏见的影响,更关注寻求真理/
第六要素:逻辑推断。
第七要素:假设结果。
引导思维方向的动力
第八要素:赋予意涵。
思维赋予行为的所有意义和价值。
思维警示公式
“如果……我就……”
第一个问题:我这么思考的依据是什么?
第二个问题:这么思考会产生什么样的结果?
第三个问题:产生的结果是否是我想要的?
时间管理
我们可以以具体事件为导向,关注开始时间和每件事情的结果,至于需要多久,根据能力成长和不断实践的过程确定,最后在稳定之后,再做出一个时间规划。
时间管理的核心,是具体事情而非自己或时间本身,是管理具体事情的一个过程,而非结果
一是在固定的时间里做什么事情,二是跟每件事情要个结果。
价值交换
做那些我们自己必须做的事情、让自己有所成长的事情、跟自己能力匹配的事情,超出能力圈会产生抵触情绪。
时间管理策略:评估、投资和预算
习惯误区
第一个误区:习惯是一种生活方式,而不是一种坚持
第二个误区:轻信了大脑的乐观幻想,高估自己的毅力
第三个误区:不做任何了解和学习,立即执行
先对事情的结果的形成原理进行分析;其次,把分析的结果做成一个详细的执行流程,预估投入的时间、精力、物力等;最后,根据自己以往做事的事实数据,来衡量自己是否具备完成这件事情的条件,客观地评估做好这件事情需要付出的代价。
客观地评估事情的难易度,再进行自我匹配,你就会得到一个客观的数据。
习惯策略
一、每次只培养一个习惯
二、定小目标,超预期完成
三、发现抵触情绪,则降低执行难度 一直降低到你没有抵触情绪时,再接着去做。
阅读输出
素材库
第一部分: 标题素材库
第二部分:案例和故事素材库
第三部分:金句和名人名言素材库
起点是深层模仿
高辨识度写作
策略
敢比会更重要
第一种策略:备课式以教为学
第二种策略:课程式以卖为学
第三种策略:快速出版你人生中的第一本书,以书为学
写作之前
变现
一、你写给谁看?
二、你想帮助你的读者解决什么问题?(核心主题)
三、你想让读者看完文章后做些什么?
写作模板
第一模块:痛点描述,抛出问题。
第二模块:观点阐述,说明原因。
第三模块:正面案例。
第四模块:反面案例。
第五模块:解决方案。
第六模块:文章升华。
第七模块:呼吁行动。
打造课程 “会下金蛋的鹅”
第一步:找到一件事情,把它做到超越90%的人,兴趣、爱好,技能。
第二步:通过各种渠道,让尽可能多的人知道你的这个能力(过程)
第三步:收集研究相同领域的课程,接着分析这些课程的切入点是什么,是为了解决什么问题。要通过学习别人的课程设计方式,来找到自己课程的切入点,确定自己想用这个课程解决什么问题。
第四步:将这些课程案例的大纲整理出来,根据你的技能及个人品牌故事,打造出你的课程大纲。
第五步:打造课程内容。就是你的课程解决问题的具体方法。在课程相关领域的书籍中寻找解决问题的方法,拥有强大的背景支持
第六步:写课程逐字稿。把每节课程都写一篇逐字稿,然后不断修改,直到你满意为止。每篇逐字稿你一定要事先预演,保证课程的质量。
第七步:运营推广
赚钱指南
第一阶段:找到自己的梦想
梦想就是你赚钱的理由和方向
第二阶段:设定明确的目标
要把梦想变成可衡量的明确数据。
第三阶段:必须分解的目标
把目标分解到最小单位——你的能力圈内。
第四阶段:目标执行保障计划
设定无数个目标障碍假设,遇到障碍时,就启动你的保障计划。 清除障碍公式:“如果怎样……我就怎样……”
第五阶段:实现梦想的期限
合理化
金钱观
判断收入
一是技能
二是精力
三是个人品牌
四是思维方式
五是创新和解决问题的能力
赚钱方式
一是通过体力和现有知识帮助别人创造价值,获得收入;
二是通过自己研发的产品或服务满足固定群体的的需求,来获得收入,这种赚钱方式一般是制造一个赚钱机器,将你投入的一份时间和精力,变成一个有价值的产品,同时卖给更多的人,比如知识付费。
三是通过别人为自己赚钱,企业
四是通过钱生钱,各种投资。
逻辑思维能力决定你解决问题的能力。而解决问题的本质就是分析推理。