导图社区 张萌《让你的时间更有价值》
本书「1 个目标 5 大方法」的模式,教你副业的正确打开方式。教你打破旧有认知,走出思维困局;教你设置目标,绘制实现路径,让目标落地;教你提炼核心本领,打造你自己的变现技能;教你提升社交价值,从受欢迎到被需要;给你效率工具,教你对时间,加速副业养成。让空闲时间,变成你的未来财富。从月薪 5000 到副业 20000,厉害的人都是这样赚钱的。
编辑于2021-09-13 16:22:22喂!你把速度慢下来! 跑步圈流传一种说法,即「跑步的最高境界,就是能无伤痛地跑一辈子。」没有经历过跑步训练的人可能会对此有所疑惑:倘若只是慢跑,普通人怎么会受伤?毕竟并不是每个人都有必要尝试专业运动员的训练强度。 于是你抱着「轻松慢跑」的心态踏上跑步的训练之路。三个月后,你发现自己的膝盖打直,越来越疲劳,由最初「三天一跑」的目标落后成「每周一次」,「两周才想起来跑一跑」……直到彻底放弃跑步这件事。
本书「1 个目标 5 大方法」的模式,教你副业的正确打开方式。教你打破旧有认知,走出思维困局;教你设置目标,绘制实现路径,让目标落地;教你提炼核心本领,打造你自己的变现技能;教你提升社交价值,从受欢迎到被需要;给你效率工具,教你对时间,加速副业养成。让空闲时间,变成你的未来财富。从月薪 5000 到副业 20000,厉害的人都是这样赚钱的。
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喂!你把速度慢下来! 跑步圈流传一种说法,即「跑步的最高境界,就是能无伤痛地跑一辈子。」没有经历过跑步训练的人可能会对此有所疑惑:倘若只是慢跑,普通人怎么会受伤?毕竟并不是每个人都有必要尝试专业运动员的训练强度。 于是你抱着「轻松慢跑」的心态踏上跑步的训练之路。三个月后,你发现自己的膝盖打直,越来越疲劳,由最初「三天一跑」的目标落后成「每周一次」,「两周才想起来跑一跑」……直到彻底放弃跑步这件事。
本书「1 个目标 5 大方法」的模式,教你副业的正确打开方式。教你打破旧有认知,走出思维困局;教你设置目标,绘制实现路径,让目标落地;教你提炼核心本领,打造你自己的变现技能;教你提升社交价值,从受欢迎到被需要;给你效率工具,教你对时间,加速副业养成。让空闲时间,变成你的未来财富。从月薪 5000 到副业 20000,厉害的人都是这样赚钱的。
张萌《让你的时间更有价值》
前言:你的人生可以逆袭
人生逆袭手册
六大核心问题
1.解决信心不足的问题
2.解决思维固化的问题
3.解决目标不明的问题
4.解决能力不足的问题
商业思维
品牌管理
立体化运营
人性把控
掌握时代
树立边界
5.解决资源紧缺的问题
6.解决没有工具可用的问题
高效学习工具--学习五环法
时间把控时间工具--时间颗粒度
提升执行力的工具--执行力四项原则
精力运用工具==精力波点图
快速精进工具--复盘
人生错题本
1. 时间价值很高的人生是什么样的
1.1钱挣得不少的人生是不是就很贵了呢?
我们所说的很贵的人生,首先它跟收入有关,他要能够让我们活得体面。然后它必须让我们有一种价值感,从而给我们带来认同感和满足感
1.2已经45岁了,我感觉人生还可以再贵一些
改变永远不会来不及,也永远不存在不可能
1.3过想过的人生,谁说宝妈一定很废
那些随口就能给出答案的问题,或者只有一个标准答案的问题都不算是好问题。好问题让人有所思而后有所得,而且允许不同经历的人,从不同的角度发出自己独特的见解,这才是真的好问题
找到适合的抓手
抓手就是能够让我们抓住或者落脚,然后向上发力的地方
我们人生中的抓手,是能够让我们完成变现,获得生存资本的核心技能和优势。它可以是我们赖以谋生的工作技能,也可以是我们在某一方面更强的解决问题的能力
1.4势能高的人,人生才能很贵
什么是势能?
就是指一个人在做事的时候,所站的高度和在这个高度上所具有的眼界,以及在这种视角下考虑问题的深度
改变从哪里开始?
打破自我思维,开启分享模式,把自己的技能和知识分享给更多的人。
1.5低水平的勤奋换不来高质量的生活
怎么样才能拥有幸福感?
一定要找到你真正喜欢的,能给你带来成就感和自我认同感的事情
挣钱的本质
聪明的努力,高水平的勤奋
什么是聪明的努力?
是一套完整的体系,有思维的壁垒,也有完整的方法论,还有非常好用的工具
通过一整套系统中的思维升级、方法论和辅助工具,让自己益同样的努力取得数倍的回报
财富高效能
通过一套高效系统,让我们更快、更加高效地过上一种富足切有意义的人生
学习提升方案:核心知识点法加《加速:从拖延到高效》
1.6 用成长带动成长,用人脉开启助力
大数据背景下的算法推荐会让我们的视野变得越来越窄,变现思维下的圈子、圈层会让我们的社交和人脉变得的越来越窄。
整个系统只对流量负责
如何实现流量的最大化?
投其所好
如何突破圈层,更高效引爆你的社交能量?
如何更好地运用圈层利好的同时实现圈层突破,让更多不同的人来跟你实现优势互补?
如何更加高端、更加体面地实现人脉的变现?
用成长带动成长,用成就换得成就,用利他帮助自我。
成就他人就是帮助自己
2. 改变是怎么发生的
2.1一切改变从“换脑”开始
2.2三个自己,让你的思维多些立体感
2.3避开本能抗拒,快速获取新知
2.4行走、读书、交友,获取新知的三条途径
2.5坚持输出,在反复教的过程中领悟真谛
写板书
知识点领读,小组转述对练
记笔记
康奈尔笔记法
怎么记?
提示栏
知识点归纳
内容区
课程知识点
概要区
心得体会,浓缩提炼
学会的标准是会教,会教的标准是有人愿意为你的输出买单
内化的过程
课程脑图
建议几个人讨论完成
反复输出是共巩固新知的最佳途径
2.6让新知落地,找到自己变现的模式
赚钱靠模式
模式要符合人性
什么是人性?
这个世界上最难做的事情是把别人口袋里的钱装到自己的口袋里,以及把自己的思想装进别人的脑袋里
把看得见的钱分掉,挣背后看不到的钱
变现模式
看懂人性然后再按照整个基本逻辑找自己的模式,才是最靠谱的变现方式
3. 你的私人定制版人生应该是什么样的
3.1谁在把别人的梦想当成自己的
梦想有限论
梦想并不能帮我们解决所有的问题
三类伪梦想
没有根基和路径的幻想式梦想
逼迫式梦想
父母帮孩子规划人生
把别人的梦想当成自己的梦想
真正梦想的作用
指南针的指引作用
发动机的动力作用
安慰剂的精神恢复作用
3.2开始私人化定制之前,先了解下规划公式
规划工具:车日路模型
车日路模型的概念
车
自我
核心的变现技能是社么
拥有什么样的价值观
拥有什么样的专业和社会背景
路
路径
可执行
可自我提升和成长
日
目标
想要拥有的人生状态
什么样的生活
梦想设计的目标
3.3追问人生,设计私人化的人生蓝图
人生7问:1.你现在的状态是否令自己满意?2.满意的地方和原因是什么?3.不满意的地方和原因是什么?4.你要如何改变当前的状态?5.你开始积累社会资本和人脉资源了吗? 6.你在做着一种平衡的工作吗?7.你敢对于自己说真话、诚恳地直面真实的自己吗?
自知的过程,改变自我的原因
人生11问:1.你想做哪种类型的工作,自由的还是因循守旧过去模式的? 2.你期待的年收入是多少? 3. 你想住在什么样的房子里,和谁是邻居? 4. 你想开什么样的车,怎样对待自己的交通时间?5.你想穿什么品牌的衣服?6.你希望别人如何看待你,如何称呼你? 7. 你想成为一个知识渊博的人吗?(注意这不是指你的学历)8.你想如何帮助别人?9.你希望行走到哪些地方?10.你怎样才能获得快乐和满足?11.你会成为一个平衡工作、学习和生活的人吗?
清晰目标,精确路径
明确清晰可执行的目标
3.4三个问题,完成人生蓝图的复盘和规划
3个核心问题
我为谁?
所指向的这些人,是真实存在的吗?
他们的群体有多大?
辐射到的群体有多大,他们的消费能力能否支撑你的梦想
解决了什么问题?
这个问题是刚需还是不解决也行?
除你之外还有别人可以替他们解决吗?
在你之前帮他们解决这些问题的人,过的怎么样?
提供了什么方法?
你为他们提供的解决问题的方案,是属于私人定制的还是可以用模板复制的?
你是方案的直接提供者还是从别人那里获取?
你从别人那里获取这个方案的成本是多少?
满足他人需求;围绕三个核心问题,把衍生问题问透,越全面,越具体,路径执行起来越顺畅
3.5意愿,为什么免费的人生蓝图总是动力不足
成本是意愿的试金石,能够帮助我们找到自己真正想做的事情及一起做事的人
激发他人意愿的方法
1.让目标更加诱人
加入自己喜欢的元素
2.避免一个人单打独斗
价值观相同人,在成本效应下建群
如励志币计划
3.发挥监督作用
朋友圈打卡
3.6理性思考,对自己诚实也是需要的能力的
观察记录法
用数字和量词说明
给自己照镜子
让闺蜜或者死党做镜子
让有相同价值观的人
变现才是硬道理
三种标准
变现低于主业是爱好
变现等于主业是斜杠青年
变现超过主业是事业
6. 没有核心加速加速器,外挂开过头会怎么样
6.1用问题倒逼学习,知识获取的减法智慧
如何复盘?
复盘各个阶段我们遇到的问题和解决问题的方法,以及每种方法起到的不同效果
如何运用【问题倒逼学习】的法则?
1.认识问题的本质
三种问题,三种知识
1.帮你看清世界运行的内在规律
2.帮你提升眼界和格局
3.直接解决具体问题的知识
认清问题,找准获取知识的正确方式
2.认清自己的能力
按照实际情况选择适合的内容和方法,有时候慢方法就是快成效
陪伴式学习
老师教、领教带、讲师帮
学习具体知识,需找到自己的陪伴者和帮扶者
6.2时间错觉的秘密:敏感度和颗粒度
如何让自己的时间颗粒度变小
1.不要为了小而小
真有事情做,按照定制的人生蓝图
2.狠一点很有必要
3.改变身边的人
4.把细化时间颗粒度变成一种思维方式
时间颗粒度式1个小时,那么1小时乘以1小时,得到的还是1小时;如果时间颗粒度是1分钟,那么60分钟乘以60分钟就是3600分钟,也就是60个小时
6.3四大原则打造自己的执行力
1.坚持双模式发展
和社会和解
2.采用压力负激励
把目标告诉别人
3.接受不完美的一切
执行,从不完美的自己开始;敢比会重要,其实就是敢于接受不完美的自己
4.找到自己的赋能者
和高手一起做事,成为命运共同体。让你能,他才能赢
6.4精力波点图,打造专属精力观察神器
精力波点图
横轴:时间轴
纵轴:精力轴
周精力波点图
月精力波点图
6.5三次进阶,完成新手到专家的蜕变
《异类》
一万小时的专注锤炼
丹尼尔·科伊尔《一万小时天才理论》
【365天文案练习计划】
每天晚上8点,坐在书桌前广告文案练习,这样我每天都比别人多出2个小时的文案练习时间,再加上上午9-11点专业练习,我每天都有将近5个小时在为我的目标而努力,而且没有周末和节假日。这样6年下来,差不多一万个小时
《刻意练习:如何从新手到大师》
刻意练习三阶段
天真练习阶段
简单重复做一件事,标准不变
目标练习阶段
关于目标的三个关键要素
1.目标符合自己的人生蓝图
有规划有准备
2.目标要有层次感
容易量化,及时反馈,便于改进
3.保持专注时刻的注意力
刻意练习阶段
持续精进
1.跳出舒适区
2.学习新技能
3.不断解决问题,获得新能力
6.6成长再次加速,将复盘进行到底
如何进行个人复盘?
1.复盘的三个步骤
1.建立客观的记录系统
做计划
2.进行复盘
建立复盘模型
1.学习复盘模型
2.行动复盘模型
3.保证复盘结果应用到实践中当中,让复盘工作落地
人生错题本
2.两个复盘模型
1.学习复盘模型(复盘三步法)
1.通过学习收获了哪些新知?
2.通过学习改变了哪些旧有的认知?
3.通过学习如何把这些新知运用到实践当中?
康奈尔笔记法进行学习实践
2.行动复盘模型
1.有哪些值得推广的方法?
2.有哪些需要反思的做法?
3.可以做出哪些改进?
3.复盘的关键工具
人生错题本
5. 你的人生需要强大的助力系统
5.1打破情商迷信,靠价值获得助力
人脉是指能够相呼建立可变现关系的所有关系的总称
人脉的本质是能够实现双向的变现,是你的个人价值
受欢迎是初级阶段,起到辅助和润滑的作用;而被需要也就是有价值才是高级阶段,他起到决定性的作用
5.2人脉资源盘点,神奇的10/20/150法则
【10人】代表血源亲近的人
【20人】代表和自己今年目标实现密切的人
【150人】占据你重要时间价值的人
亲情关系圈、朋友关系圈,目标关系圈
5.3增强人脉粘度,发现自己被需要的点
人脉的本质是价值变现,而变现的基本逻辑就是利他思维
用利他思维发现对方的需求,反观自身,看是否具备能力,如果没有,把能解决问题的人介绍给对方。
5.4信任,只有靠谱的提供者才能被需要
靠谱的人再人际交往中最难得
不靠谱的人有哪些特征
最不靠谱莫过于不诚信
不懂拒绝的人不靠谱
经常失联的人最吓人
找不到边界的人最麻烦
只图高兴,不图回报也不行
靠谱人的特点
1.诚信第一
说到必须做到
2.懂得拒绝
做不好的事情不如不做,如有必要把能做好事情的人介绍给他
3.主动反馈
让对方随时了解事情的进展,没有问题也要告知,有问题要提前告知,好让别人有所准备
4.守住边界,热心而不冒失
如怕别人不好意思开口,帮忙之前无比询问对方的意见
5.不主动索要回报,但不要拒绝对方给出的回报
适当的回报即是对自己的约束,也是给对方一个定心丸,同时不至于伤害对方的尊严
5.5发挥影响的力量,让跟随者成为贵人
结识新朋友,不忘老朋友
你是一个什么样的人,就会吸引什么样的人
重视影响力属性的人,出一段关系就开一扇门,他的世界是开发发。而重视影响力的人,凭自己的好恶,处一段关系建一堵墙,他的世界是封闭的
人际交往原则
1.充分重视每一个交往对象,打破只重视比自己厉害的人的陈旧思维
2.善待每一次不愉快的交往,做到君子断交,不出恶言
3.【分手】不说再见。人可以走,但是茶不能凉
4.避免问题扩大化,实在无法交往、必须移除的人确实是有的,但是要避免累及无辜
5.重视每一个细节,我们都会把别人不太重视的细节作为判断的依据。别人对我们也是如此
5.6跨层级人脉,相同的价值观才是真的自己人
比价值锚点更高的人脉变现逻辑---价值观逻辑
相同价值观能够让人迅速变成同一类人,而同类人之间的相互助力是可以不太看重价值兑现的。所以,价值观是在价值锚点之外又一个特别重要的人脉变现利器
什么是价值观?
三支持三反对
举例
我支持过有规划的人,用人生蓝图来指引自己的方向;反对不思进取,没有人生蓝图和规划
我支持奋斗人生,用双手去建设美好未来;反对拿来主义和享乐主义
我支持又忙又美的独立精神;反对平庸、自暴自弃的态度
用共同的价值观拓展人脉
1.确立自己的价值观
2.表达自己的价值观
3.寻找相同价值观的人
4.与相同价值观的人彼此印证
5.7无所不能不现实,但是可以站在枢纽的中心
作为内行,专业技能就是你的价值
超级链接者的价值
如何从出色的内行人升级为一个超级链接者呢?
1.学会用圈层思维看待人际关系
要成为超级链接者,我们必须接受两个新知:第一,社交是由圈子构成的;第二,不同的圈层之间存在着圈层壁垒
2.从内行人变成代言人
3.让价值观成为你圈层融合的神器
具体方法就是价值观应用的四个步骤
4.建立人脉生态圈
一个人的格局和思想对方高度决定他能容下多大的圈层,就能构建多大的人脉生态圈
4. 奋斗路上白骨森森,成功的人凭什么
4.1做自己人生的CEO,用商业思维盘点自己
剥离行业和平台,发觉自己真正的核心产品,这种产品或有形或无形,并以这种核心产品作为原点,用经营自我的商业思维让自己直接面对C端,找到自己的用户
4.2经营自己,做自己的的首席品牌官
越是别人看来毫不起眼的地方,越要彰显自己的存在
个人品牌管理怎么做?准确回答三个问题
我是谁?
我能提供什么?
我需要什么样的机会?
案例:您好,我是专门研究婴幼儿辅食的张晓梅,如果您或者身边的朋友有这方面的需求,我可以提供一些指导。
4.3互联网能力金三角,三个角色与三种能力
三种能力
做产品的能力
做好市场营销的能力
做运营的能力
三种角色
产品人
你需要做一个不断投入时间、精力和技术、精进技艺,把产品打磨好的产品人
营销人
向特定的客户推广和宣传产品,促成产品交付的人
具备完成的内容输出能力
文案写作能力
音视频输出能力
清晰流畅的演说能力
富有感染力的表达能力
个人品牌的包装能力
这些能力既可以用在产品的推广宣传上,也可以用在通过各渠道平台把公域流量转化为私域流量
运营人
通过各种渠道,把准客户聚拢到自己营销覆盖之下的人
【萌氏金三角】的精准把握
产品
变现转化靠产品
社群
信任你,留存靠社群,公域转私域
平台
看到你、关注你。拉新靠平台,比如抖音,微博,喜马拉雅,微信公众号等
4.4搞定人,精确把握和运用人性
1.需求可以分层次,但是应用不能分层次,而只能有所侧重
产品满足用户的精神体验才是制胜关键
2.没有达不成合作的人,只有发现不了需求的人
认真对照马斯洛需求层次理论,找到需求,轻松搞定人
3.满足需求一定要清晰
人性就是如此,我们需要被尊重,但不是空洞的尊重
满足低层需求为主,满足高层需求为辅,才能搞定人做好事。
4.一切需求都是源自自身
人性的本质就是一切行为皆是源自自身的需求
先满足对方的需求,才能激发对方对你所希望他做的事情的激情
善待人性得到的帮助
需求可以分层次,但是应用不能分层次,在产品满足实际需求相差不大的情况下,要学会通过满足体验取得胜利
牢记没有无欲无求的人,也不存在不能搞定发人,只要牢记马斯洛需求理论就总能找到突破口,一切行为皆是源自自身需求
搞定人必须从对方的需求入手,从利他开始换一种方式搞定人才是可循之道
4.5把握当下,拥有与时代和解的能力
1.快的时候,做事一定要快
我们要想做事最好就是在红利期切入,在暴力期崛起,在微利期突围,在无利期到来之前完成下一个周期的开始
2.无门槛时代,敢比会更重要
新机会面前,敢学,敢做
3.链接的意义在于一起把蛋糕做大
运用利他思维为人处世
4.6在边界内做事,边界感是成事的防护罩
认知边界
不能是因为不知,先改变认知,再改变行为
能力边界
知道自己能做什么,不能做什么
关系边界
关系边界主要看双方的位置和立场,同样的话,有人说出来是推心置腹,但是换一个位置上的人说出来就会让人觉得别有用意
趋势边界
了解大环境,读懂社会发展趋势
4.7与危机共舞,在失败中淬炼成功
黑天鹅事件
不太容易预测,但确实会出现,并且一出现就能改变一切的重大事件的代称
灰犀牛
那些可预测,来得慢但危害性极大的大概率危机
适用小微创业的危机应对系统
两种模式
职场发展模式
必须做的事,被动要做,零售自己的时间,精力和技能
事业发展模式
喜欢做的事,主动要做,批发自己的时间,精力和技能
多个平台
打造自己的变现系统(变现体系)
打造自己最核心的的硬本领,比如演讲,销售,学习能力,记忆能力等
分享心得体会和方法论梳理总结成实用的课程,用来帮助别人
写成书,帮助更多人
直播和线上课程,链接不怎么读书的人
入驻电商平台,销售线上课程,书籍和其他
知识,技能,能力
怎么让自己这辆车到达自己想要去的地方