导图社区 《运营之光》黄有粲思维导图
《运营之光》黄有粲思维导图,解释了运营是什么、运营一些核心技能和工作方法、运营的一些宏观规律和逻辑等内容。
编辑于2021-10-14 16:35:16这是一篇关于新媒体账号系统拆解全流程(小红书\抖音\视频号等平台)的思维导图,主要内容包括:简介,拆解Excel表格模板(可查询),一、拆解前的准备工作:精准定位对标账号,二、5个核心维度的系统拆解方法,三、拆解工具与记录方法,四、拆解后的应用与优化,五、实操案例:K12教育账号拆解示例,六、拆解的持续迭代。 结语:系统拆解账号不是简单地"看别人怎么做”,而是通过结构化方法,提出可复制、可优化的核心要素。通过"人设-选题-内容-粉丝-变现"的5维拆解,我们能够清晰地看到优质账号的成功逻辑,从而制定出符合自身定位的内容策略。记住:拆解不是为了模仿,而是为了理解逻辑,找到适合自己的优化方向。正如雷军所说:"不要用战术的勤奋掩盖战略的懒惰”拆解账号的真正价值在于找到战略方向,而不是简单地复制内容。
互联网大都在谈的数据分析思维该如何建立?数据分析包括数据运营,为了推动业务增长或其他分析目的需要去发现挖掘更多与结果相关的数据维度。分享一份互联网大厂必备的数据分析思维框架,包含微观、中观、宏观数据分析!
抖音小店是为自媒体作者提供的电商变现工具,帮助自媒体作者拓宽内容变现渠道,提升流量的价值。店铺开通后,可以在您的今日头条、抖音、抖音火山版个人主页展示您的专属的店铺页面,商品可通过微头条、视频、文章、直播间等多种方式进行展示曝光。粉丝可以在今日头条、西瓜视频、抖音火山版、抖音app内进行内容获取、商品购买,购买用户可以直接转化成为粉丝,帮作者形成完整的流量闭环。内容:1、抖音小店开店流程;2、开店准备资料;3、10条选品实战经验。
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这是一篇关于新媒体账号系统拆解全流程(小红书\抖音\视频号等平台)的思维导图,主要内容包括:简介,拆解Excel表格模板(可查询),一、拆解前的准备工作:精准定位对标账号,二、5个核心维度的系统拆解方法,三、拆解工具与记录方法,四、拆解后的应用与优化,五、实操案例:K12教育账号拆解示例,六、拆解的持续迭代。 结语:系统拆解账号不是简单地"看别人怎么做”,而是通过结构化方法,提出可复制、可优化的核心要素。通过"人设-选题-内容-粉丝-变现"的5维拆解,我们能够清晰地看到优质账号的成功逻辑,从而制定出符合自身定位的内容策略。记住:拆解不是为了模仿,而是为了理解逻辑,找到适合自己的优化方向。正如雷军所说:"不要用战术的勤奋掩盖战略的懒惰”拆解账号的真正价值在于找到战略方向,而不是简单地复制内容。
互联网大都在谈的数据分析思维该如何建立?数据分析包括数据运营,为了推动业务增长或其他分析目的需要去发现挖掘更多与结果相关的数据维度。分享一份互联网大厂必备的数据分析思维框架,包含微观、中观、宏观数据分析!
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运营之光——黄有粲
第1章 运营是什么
1.1 极度不标准的“运营”
(一)经典意义上的4大运营模块
1.内容运营
2.用户运营
3.活动运营
4.产品运营
(二)一些特别的互联网运营岗位
1.新媒体运营
2.APP商店推广运营
3.SEO/SEM运营
4.广告投放运营/流量运营
5.淘宝店铺运营
6.编辑
7.QQ群、小组运营
8.其他运营
(三)不同业务类型的产品和公司,运营工作内容的差异
1.工具类产品
2.社交/社区类产品
3.内容类产品
4.电商类产品
5.平台类产品
6.游戏类产品
1.2 一个互联网人,到底该如何理解“运营”这个职 能
(一)为什么会出现“运营”这样一个职能
传统产品价值=功能+体验
(二)作为一个运营从业者,到底该怎么定义和理解“运营
所谓运营,其实就是为了帮助产品与用户之间更好地建立关系,以及更好地维 系住这种关系,我们所需要使用的一切干预手段
(三)一家互联网公司的运营工作流程&全貌是怎样的
第一,制定策略
第二,分解指标,规划工作
第三,执行落地,达成目标
第四,监测数据、调整方向
1.3 在互联网公司内,“运营”与“市场”的区别与 关联
“市场部”的职能定义是:创造和管理消费者无形价值的部门。传统行业 中,从产品出发到触达到用户的过程,通常会经历3个主要环节,分别是用户认知、渠道 流通、用户购买
其实我们可以 把“运营”理解为:为了要连接好产品和用户,你可能会使用的一切手段。
1.4 如何看待“产品”和“运营”之间的关系
两者间的关系,产品方向和产品形态要决定运营的思路,反过来,又需要运营 根据用户反馈和运营需求来决定产品的调整和迭代
1.5 运营的简史——互联网运营的20年发展与演变
互联网产品价值=功能+体验+用户参与价值
第2章 运营之“光”
2.1 为何超过80%的运营始终只能打杂
(一)目标导向意识
(二)效率意识
2.2 身为一个运营,我最大的竞争力和“信仰”
2.3 “精益”的运营
2.4 运营的“做局”与“破局”
2.5 我做运营的3个底层工作方法
(一)让自己拥有对于新鲜事物的高度敏感
(二)让自己拥有对于用户的洞察
(三)学会更具有打动力和说服力的表达
2.6 我眼中的4个关键性运营思维
(一)流程化思维
(二)精细化思维
(三)杠杆化思维
(四)生态化思维
2.6.2 案例:脉脉知识裸捐霸屏营销背后的逻辑与思考
(一)这次营销的策
(二)整个营销的执行
1.预热
2.话题放大
3.线上承接&用户参与
4.大佬直播
(三)关于这次营销背后的一些思考
2.7 一个优秀的运营,到底需要多懂“产品”
第3章 运营的一些核心技能&工作方法
3.1 如何才能找到“掌控”运营指标的感觉
拿到一个目标或运营指标的时候, 你都应该遵照如下几个步骤来进行思考,并最终落地
3.2 一个运营必须具备的数据分析方法和意识
3.3 关于内容的运营
3.3.1 内容的定位、调性和基本原则
3.3.2 UGC型的内容生产生态如何持续
3.3.3 PGC型的内容生产生态如何持续
(一)如何写出好的、用户爱看爱传播的单篇内容
(二)如何长期保证PGC内容体系的供应能力和做好长期内容规划
3.3.4 如何思考内容的“组织”与“流通”
(一)内容的组织
1.单篇内容的组织&标准建立
2.相关内容的聚合
3.整体内容的导览和索引
4.核心拳头内容的呈现
(二)内容的流通
1.对内流通的常见做法
2.对外流通的常见做法
1 生产好优质、能火的内容
2 面向内容消费流程提供助力
3.4 转化型文案的常见写作方法
(一)什么是转化型文案
(二)短文案的写作
(三)中长型文案的写
3.5 为何说“标题党”和“段子手”们都很难成为内 容领域的顶尖高手
3.6 “用户运营”的逻辑、策略与工作方法
3.6.1 为什么会有用户运营这个职能存在
3.6.2 面向较大规模用户的整体运营
1.针对用户建立优质成长路径
2.针对现有用户进行用户分级,把运营变得更为精细化
3.针对用户设计面向用户行为的激励体系
4.将沉默用户转化为活跃用户
5.通过部分用户带动全体用户
3.6.3 面向较小规模特定用户的针对性运营
1.类Geek、发烧友人群
2.目标领域中的顶尖公司、单位、组织等成员
3.学生党
4.美女
5.在某方面的需求强烈程度异于常人的人
6.中小V
3.7 关于用户的增长与推广
1.依靠内容铺设带来的用户增长
2.依靠第三方渠道推广&广告投放带来的用户增
3.8 关于撬动用户互动参与意愿的8个指导原则
3.8.1 8个指导原则详述
方法1:物质激励
方法2:概率性事件
方法3:营造稀缺感
方法4:激发竞争意识
方法5:赋予用户某种炫耀、猎奇的可能性
方法6:营造强烈情绪&认同感
方法7:赋予尊崇感&被重视感
方法8:通过对比营造超值感
3.8.2 懂球帝的教科书级运营案例
3.8.3 简书的“神转折大赛”活动案例
第4章 运营的一些宏观规律和逻辑
4.1 运营背后的客观规律:从“层次感”到“非线 性”
规律一:带着短视的线性思维投入运营工作中,往往很难做好运营。
规律二:一款产品在其早期过于关注用户增长,甚至出现“爆红”等现象,往往反而 会加速其死亡。
规律三:早期产品的运营,一定要围绕着“口碑”来进行。
4.2 4种不同阶段的产品及其运营侧重点的差异
探索期产品
快速增长期产品
成熟稳定期产品
衰退期产品
4.3 如何结合产品业务类型规划运营路径
(一)商业逻辑
商业逻辑1:直接面向用户售卖某种商品或服务获得赢利
商业逻辑2:免费+增值服务
商业逻辑3:免费+流量or数据变现
(二)典型用户行为频次
1.用户一次性使用
2.用户中低频次使用(如数月一次,甚至1~2年一次)
3.用户高频次使用(至少每周一次)
(三)用户间是否通过产品结成某种关系
4.4 如何搭建一款成熟产品的运营体系
(一)保证基础业务的顺畅运转
(二)尽量把产品的“开源”和“节流”变成一些固定动作
1.梳理出流失行为比较高发的节点。
2.结合用户访谈、用户行为数据分析等各种手段定义出用户流失的原因。
3.针对每个节点下用户流失的原因,定义出一系列手段用于降低流失的可能性,包括 但不限于特殊福利折扣,优化流程、引导文案,设置用户流失预警机制,等等。
(三)确保“最关键用户行为”的发生几率
(四)核心用户的界定和维系机制的建立
(五)阶段性通过活动、事件、营销等实现用户增长
4.5 理解社区/社群的典型运营路径和逻辑
第一,创建和初始化
第二,信任感与价值确立
第三,社区的去中心化
第四,社区的“自生长”
4.6 2B类(面向企业提供服务型)产品的运营逻辑 与案例
4.6.1 2B类产品的运营逻辑
(一)2B类产品和2C类产品的运营之间,存在着什么本质区 别
(三)该怎么做好2B类产品的运营
第一,企业是否认可和接受企业自身存在着某些问题,且你的产品有可能帮助他们。
第二,你能否击破企业购买决策链当中的关键环节。
第三,用户在使用过程中能否真实感受到价值和效率的提升。
第四,用户是否对于你的品牌有更强的信任度,从而在整个决策流程中可以变得更加 顺畅?
4.6.2 跟齐俊元聊Teambition的用户增长和运营底层逻辑
第5章 一个运营的职业发展与成长
5.1 顶尖运营和普通初级运营的区别到底在哪里
5.2 工作三五年后,一个互联网人的未来该在哪里
建议一:关于如何让自己拥有更多机会和选择
ABZ理论
建议二:关于如何完成个人能力的提升和进阶
第一条曲线向外,可 以称之为行业技能曲线。无非就是持续实践+总结+找人讨教交 流:
。第二条曲线向内,可称之为思维/认知模式曲线
建议三:面临各种不同选择时该如何选择
5.3 运营人的“择业”
(一)我适合哪类运营岗位?
1.内容生产、维护型的运营
2.创意策划、创意营销型的运营
3.渠道推广型的运营
4.用户互动&维系型的运营
5.销售型的运营
6.强执行、项目推动型的运营
7.策略型的运营
(二)我适合哪类产品?
1.工具类产品
2.内容类产品
3.社交类产品
4.社区类产品
5.平台类产品
6.电商类产品
(三)我要避开哪些坑?
坑1:新人小白没人带
坑2:一味追求“大公司”的光环而沦为一颗螺丝钉
坑3:团队不靠谱
坑4:靠谱的运营无法扮演重要角色
5.4 一个运营的“不可替代性”和“核心竞争力”应 该在哪里
5.5 我的8年运营生涯
5.6 互联网运营的能力模型与成长路径
第6章 一个运营人的自省与思考
6.1 未来十年,互联网行业需要什么样的运营
(一)未来十年的互联网更需要“能够懂业务”的运营
(二)未来十年的互联网需要更多有宏观视角,能对产品的成长负责 的运营
(三)未来十年的互联网需要更多“懂产品”的运营
(四)未来十年的互联网,更需要能够赢得C端用户发自内心喜爱的 运营
6.2 我的运营观和运营“伦理”
6.3 站在运营的立场上,我对互联网行业的一些建议 和思考
尾声 一个运营人眼中的互联网及其未来