本书不仅谈心得、经验,还谈战略性思维格局、专业方法与技能,融合了很多实战性极强的HR解决方案。 书中高屋建瓴地剖析了HR高管应抓好7件关键事情,具有通过理性的力量,系统性、深层次地帮助企业构建持续发展的组织能力促进企业经营目标的达成。
副标题:让企业文化简单有效 这是一本反复读了几遍的数据,大量的企业案例和实操工具,源于沃尔玛、华为、龙湖地产、谷歌、奈飞等卓越企业都践行的企业文化!适合企业老板和企业HR的实用实践手册。德锐咨询这个专业的人力资源机构,也是我付巨资去学习过的地方。
作者一生只做一件事,那就是“招聘”,从底层逻辑到各个渠道的技巧和原则,实用性极强。该书以作者丰富的招聘管理经验为基础,全面深入地探讨了招聘的各个环节,旨在帮助读者将招聘工作做到极致。
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