导图社区 通向管理之路07-解决问题与冲突 识别问题强度与解决措施
通向管理之路07-解决问题与冲突 识别问题强度与解决措施
成为优秀管理者之路，第7篇。 管理者，最重要的职责之一：就是处理冲突，处理之前要识别问题。 本文从冲突的解决，问题的识别，以互联网与软件团队为例，以各部门职责以及组织、文化、计划、变更、制度、考核、幸福度激励等方面进行解析，希望天下团队管理与员工皆能幸福工作、高效工作。
编辑于2019-12-20 06:05:21
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