导图社区 《高效能士的七个习惯》
这是一篇关于高效能士的七个习惯的思维导图,其内容涵盖了积极主动,以终为始,要事第一,自我更新,综合综效等七方面
领导力,职场进阶,修身养性。《曾国藩领导力十二讲》是一部深入探讨曾国藩领导智慧的著作,通过对曾国藩领导理念的解析,提炼出多个核心要素,对现代领导力提升具有重要的启示意义。
稳、耐、浑、明。。曾国藩领导力12字决!职场进阶的快速通道!《曾国藩领导力十二讲》是一本深入剖析曾国藩领导智慧的书籍,通过对其领导理念和实践的解读,为现代领导者提供了宝贵的启示。
《卓有成效的管理者》(The Effective Executive),是美国管理学家彼得·德鲁克编著的一部管理学著作,1966年首次出版。书中提到,每一位知识工作者其实都是管理者,而且卓有成效是每个管理者必须做到的事。
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《高效能士的七个习惯》
积极主动
积极主动的开展工作,自我驱动力,学习型思维模式,专注关注圈,扩大影响圈
以终为始
事务经过2次创造,大脑创造和实际创造,做事前设定好目标,以结果为导向
要事第一
做事情分清轻重缓急,把最重要的事情放在前面,四象限管理理论
双赢思维
合作共赢满足双方的利益需求
知彼解己
要熟悉对方的诉求,理解自己的诉求,知彼知己,百战不殆。
综合综效
吸取对方和我的方式,创造选择第三种方式,最大程度满足需求
自我更新
永远不断更新,不断学习,保持思想,知识和技能的更新。