导图社区 如何让孩子主动学习-提问清单(GROW)模型
根据grow模型,整理出与孩子深入交流,帮助孩子明确目标,找到解决办法,列出时间表路线图,最终让孩子能自己负责、自律、自信地自发投入学习。
还在为低空飞行器的适航审定、合规运营头疼吗?民航新规频出,如何快速掌握政策脉络?本思维导图梳理出中国民航最新规章体系,并给出无人机、载人飞行器(evtol)等全类型飞行器适用的适航规章建议。本导图准备了饼图和正常思维导图两个版本,小伙伴们可以直接下载使用。可编辑的体系图谱PPt可以私信我,我免费发送。
受一所高职院校邀请,给全校老师做的2个小时的关于IT系统,电子商务的培训,从IT产业的发展及逻辑,尤其是具体实施做了详细的介绍。其中IT系统实施成本估算模型是我研究生论文,有一定参考价值。
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如何让孩子开窍-自己主动学习
Grow模型
Goal
目标设定
你的目标是什么
你最想实现什么
你希望学习,生活变成一个什么样子
你觉得美好的学习和工作是什么感觉
学习和游戏平衡的标志是什么,怎么判断
这些愿望和想法你打算什么时间实现
你到底想要什么
在什么地方实现
什么时间实现
变成什么样
你真的想要这个目标吗
Reality
现状是什么
现在是什么
那些事让你心烦
你都做了那些努力
效果如何
都跟谁有关
孩子们都持什么态度
跟你有关系的原因是什么
你自己都做了那些努力
结果怎么样
你如何知道这就是事实
Option
你有什么选择
帮助孩子建立责任
你都有那些选择
你有那些办法解决这个问题
如果没有办法,在相似或相同的情况下,你听过或见过别人用什么好办法
对标案例
重要:当对方说了一个办法,如果不靠谱,不要否定,问还有别的办法吗,在想想看
如果采取这种办法-后果和结果是什么样
尽量穷尽各自办法及后面的结果
找到解决问题的步骤和办法
Will
你将会做什么
你打算怎么做
什么时机最好
下一步行动什么,第一步是什么
需要谁帮助和支持你
还有那些资源是必须的
注意事项
不要评判
不要介入
不要给建议
不引导?
要让对方放松,真心信任你
回答你的问题都很严肃-效果达到了
本质
一套提问的模式激发对方心中想把事情干好的动力,让孩子自己理清思路,对自己负责,干自己想干的事。而不是命令、管束甚至建议
前提是相信人的潜能
有人就是直接需要足够尊重和自我实现
未来都是共享经济
每个人都是老板
未来人们越来越多需要激发、让对方在你的组织平台双赋能,让让更棒,把潜力发挥出来。
两个数字
80%
当有孩子问你这件事怎么做时,80%孩子有答案,就是让你替孩子承担责任
70%
当别人随便告诉你该怎么做时,70%这个建议是无效的
反常识的案例启示
一个滑雪教练教网球,结果效果比网球教练更好
冠军游泳教练不会游泳
因为不会,就很谦虚,不会下命令,顺着孩子意愿,让孩子自己解决问题,只负责提问和引导,不负责具体执行,