导图社区 《终身成长》读书笔记
罗尔·德韦克在这本书中引入了两种思维模式:固定型思维与成长型思维,它们体现了应对成功与失败、成绩与挑战时的两种基本心态。
推荐理由:李忠秋老师的这本《结构思考力》,堪称《金字塔原理》的简化版。内容方面深入浅出,充分体现本书想要表达的“结论先行、以上统下、归类分组、逻辑递进”的核心思想。特别推荐给那些自认为结构化思维能力有待提升的朋友。
推荐理由:了解商业,可以让我们在这个商业社会中更加如鱼得水。这本《商业简史》是一本难得的阐述商业本质的好书,值得一读。
为什么我们明明知道了该怎么做,比如通过阅读或参加培训得到大量有价值的建议,却始终无法将自己所掌握的知识付诸实践呢?因为信息超载、消极思维、缺少跟进等原因,导致知行不合一。知行合一的关键是“重复、重复、重复”!
社区模板帮助中心,点此进入>>
论语孔子简单思维导图
《傅雷家书》思维导图
《童年》读书笔记
《茶馆》思维导图
《朝花夕拾》篇目思维导图
《昆虫记》思维导图
《安徒生童话》思维导图
《鲁滨逊漂流记》读书笔记
《这样读书就够了》读书笔记
妈妈必读:一张0-1岁孩子认知发展的精确时间表
终身成长 【作者】卡罗尔·德韦克(美) 【读书笔记】BY 爱智慧
Part1:人的两种思维模式
固定型思维
定义
认为自己的才能、能力、天赋等一成不变,被局限在一个牢笼里
影响
1||| 让我们时刻想证明自己的智力,个性和特征
2||| 把发生的事当做衡量能力和价值的直接标尺
后果
1||| 导致我们的思维片面化、极端化,成功会一直成功,失败一次就再无成功可能
2||| 让我们十分在意别人对自己的看法,而时常忽略自己内心感受
3||| 证明自己时,认为理所当然;证明不了自己时,就否定、逃避
例子
1||| 在学校老师眼中,成绩好的学生就是好学生,成绩差的学生就是坏学生
2||| 在社会人眼中,有钱才会被人看起,没钱就会被看不起
成长型思维
认为自己的才能、能力可以通过努力来培养
1||| 我们可以通过努力来弥补,来改变
2||| 我们不是为了向别人证明才选择去做,而是希望自己能变得更好
我们的思维越来越灵活,多变,看待事情越来越全面,有大局观
1||| 在学校老师眼中成绩不好的学生
a. 只要好好学习,好好努力,成绩一定可以提上去
b. 成绩不好,但是体育好,而且还乐于助人,经常帮助其他同学
2||| 不是有钱才能过得幸福,而是过得幸福的同时顺便把钱挣到了
Part2:两种思维模式的区别
对自身评价的准确度不同
1||| 对自己能力评估非好即坏
2||| 评估结果有些被夸大,有些很模糊
1||| 对自己能力评估抱有一个开放的心态,相信能力可以改变
2||| 对现有能力有一个准确地评估,这样才能更好的学习和成长
对成功的看法不同
1||| 自己能成功是因为比别人有天赋
2||| 该成功的自然会成功,不该成功的在努力也没用
1||| 能认识到自己的不足,总结失败的经验
2||| 要不断的努力,提高自己的能力才能更好的成功
对失败的看法不同
1||| 一件事情的失败就让己成为失败的代言人
2||| 极力回避自己的不足,把责任推给别人
1||| 失败只是暂时的,并不能代表自己就不会成功了
2||| 只要自己勇敢面对,总结经验,吸取教训,自己就会变得更强大
对努力的看法不同
1||| 无能的人才需要努力
2||| 你在某件事付出努力,只能证明你没有这方面的天赋
3||| 没有努力就能为自己的失败找借口,如我之所以没有考上大学,是因为我没努力
1||| 天才也需要努力才能成功
2||| 在某件事付出努力,能够认识到光有天赋是不够的
脑波不同
1||| 只对反映能力高低的反馈有兴趣
2||| 只关注答案的对错上,对帮助学习的信息没兴趣成长型
高度关注提高知识水平的信息,而不是答案的对错
Part3:能力和成就的真相
固定型限制人的成就
1. 不屑于努力,不注重学习方法
2. 把别人当成审判者而不是同伴
成长型帮助人获得成就
1. 能明确目标,不断优化学习方法
2. 乐于向别人学习
例子:考试成绩不好时
固定型:成绩很难在提高
试图背下所有知识
成长型:成渍会不断赶上来
1||| 注重学习方法,寻找学习规律
2||| 从错误中吸取教训,总结经验
Part4:思维模式在不同领域的体现
体育:冠军的思维模式
固定型
要想获得冠军,你必须有天赋
成长型
要想获得冠军,不只要有天赋,还要不断的奋斗,努力训练等
例子:1.6米的蒂尼博格斯在NBA打球
商业:思维模式和领导力
固定型领导者
1||| 在管理上:无心建立卓越的团队,固执的认为不需要团队
2||| 在地位上:企业里唯一重要的人
3||| 在表现上:急于展示自己的优越甚至利用下属来证明
成长型领导者
1||| 充满了明亮,包容和正能量
2||| 相信每个人都有巨大的发展潜能
3||| 能够促进自己、员工和整个企业共同成长
人际关系:人们相处的思维模式
恋爱
爱情是完美永恒的
爱情需要彼此磨合,共同努力
社交
1||| 比较在意他人的评价,因此客易焦虑和怀疑自己
2||| 不愿意比自己优秀的人接触,害怕自己在交往中出错
不害怕在交往中出错,把社交当成—次经历,一个挑战
教育:思维模式和教育
父母教育孩子的思维模式
1||| 不在乎孩子的兴趣和替能
2||| 只在乎孩子能否达到他们的期望
3||| 给孩子带来伤害和痛苦
1||| 尊重孩子的兴趣,重视孩子拥有完整的人格
2||| 给孩子成长的空间,鼓励孩子用自己的方式去做事情
老师教育孩子的思维模式
1||| 会营造—种充满批判色彩的学习氛围,判定那个聪明那个笨
2||| 放弃笨学生,认为不是自己的责任,且无法改变学生的智力
1||| 创建一个充满信任、没有评判、没有歧视,公平的学习氛围
2||| 让学生热爱学习,学会自学和思考,耐心指导和关爱学生
Part5:培养成长型思维模式
如何培养孩子的?
1. 学握称赞的方法
不要夸孩子聪明,而是要肯定他们付出的努力
2. 正确面对孩子遇到的挫折
要引导孩子学会面对和处理挫折
3. 重视孩子对知识的深入理解
不要让孩子死记硬背,要帮助孩子深入理解知识
通往成长型思维模式四个步要
1. 接受
每个人都是固定型和成长型模式的混合体,要学会接受
2. 观察
观察你的固定型思维人格,明确它出现的原因
3. 命名
给自己的固定型思维人格取个名字
4. 教育
用成长型思维模式和它沟通,教育它,改变它