成事心法-Part 1.Document

冯唐成事心法，关于如何认识自己，人只有正确的做好管理自己，才能找到发展之路。

成事心法

综述

管理是一生的日常，成事是一生的修行

Part 1 知己-用好自己的天赋

如何管理自我

不要赶时髦

变的是俗， 不变的是道，不要赶时髦，要揣摩 不因时间流逝而变、不因空间转换而 变的真理和大美。 ---即不迎合。

相信时间，相信 自在生长的力量

1承认 自己的 局限性。 2确定 自己的 任务。 3相信并放手让团队或你信任的人去干该干的事， 不干涉其自然生长的过程。

管理欲望

1节制 欲望， 不要向外袒露； 2自立 自强， 强 在 内心。

用好自己的天赋

必须做的事情没有天赋 ----有常即坚持

有常不能取代天赋

如何判断是否有天赋：a即使万千人阻拦，依旧坚持;b持续的坚持 让你感受到快乐和满足感;c产出物可以另他人愿为其付费。

成大事无捷径

成名无需趁早，而是一步一个脚印，稳扎稳打，否则伤身伤心。

笨功夫才是真功夫

成事过程中，会有数不尽的困难，然而只要不放弃，每日精进一点，终有见到曙光一日。

如何平衡工作与生活

四有：一有所逼(push自己，但不要成为工作狂；遇事要懂缓冲),二有所专(所谓" 临事静对猛虎，事了闲看落花"；另，否一方向的专业),三有所规（立规矩，对自己（列计划，尽量完成；立规矩，让团队尽量知道你的工作习惯，并尊重你，也是树立威信）也对团队（季度计划，工作规范等），四有所贪（贪名逐利吧。理解应是对四有的总结，逼自己专，过程中要不断给自己立规矩，这里的自己应是与自己专相关的人事物，最后你才能贪有所得，也就是收获成事。总之，每天躺平也会贪有所成，约之脑满肠肥）。

做一个真猛人

对自己狠：对他人严、狠，即为刚愎。观察别人如a对自己狠还是仅对他人做此要求；是否对事物保持好奇心;b"敬&恒"的修炼；

做熟悉的行业

做擅长的事--客场主场

选准切入的维度/选职能定位/定区域

就是要找到适合自己的主场！

主业上做到顶尖

仰仗你的学习能力，了解一百个领域内关键词，和三到五个专家深谈， 找三到五本书细看，这些是你入门诀窍中的诀窍/最后放大你的学习能 力，创造价值，不是单纯的赚钱挣名声，而是挖掘机会，借力打力！

掌控情绪

管理负面舆情

a负面之言起前，消灭于无形；b起，则淡然处之；c迟迟散不去，正面面对，反击！

管理负面舆情引发的心态

a做事不气不急，不要有怒气（你行你上）；b要能行能藏，不被激怒狂躁， 不怒自威才是真的本事！

妒忌和贪婪

何为？---理解为魔&欲望，但利用好了也是一种自驱力，双面性。

战胜自己&逆境

看脚下

当下，极简生活，保障活着，即“天道”你比别人多剩一口气，你就赢了

不断行

推功揽过（就此点，推功是拢人心，揽过也是责任担当的体现，但后续的事件分析还是要择机而为，不要好心办了坏事，适得其反）

不停工作；养成习惯；做一分算一分，在一日撑一日。

莫存顺逆

中庸-冯以冲浪的起伏，寓意生活的顺逆境。现下理解是大浪中要先立住，适应浪的环境，才有资格起身拿成绩。

高手的破局思维

总是有机会的

a逆境不是绝境；b当处于逆境，要学会找机会。

逆境中绽放需事在人为

坚定信念，稳扎稳打。

边自救，边破敌

有时"不努力"也是种正确战略

战略层面，重要的是要"任命"---有的时候要找准战场；很多时候要学会伺机而动。

战术层面，有时需要你收敛

不要对他人有太强的目的性， 即使有也要摸准对方脾气秉性和时机；

可能因为跑得太快，遭到妒忌--团队 整体进度；影响他人利益，引起妒忌

长期的过分努力，会遭到极严重的抵抗--很多事情不要 急于完成，前期的整理确认目标结果才是最重要的；同 时，过分的努力，会被自我良好的成就吞噬，称为"浮"

不要急，有时需要缓

卧薪尝胆，不能战则学习，磨好自己的刀，能战时，要刀有刀， 要兵有兵，要法得法。

选择，不仅是断舍离

志向

卑者--墨守成规；高者--为自己打造向上的轨迹。

好习惯

日--读书开始，读书结束；每天运动至少1h； 月--看完一本书；1h/5次的练字；高强度的hiit 1h/8次， 年--保持bmi在20左右

摒弃身心灵，在现实中"修行"

珍惜每一个不舒服和难受，把自己当成另一个人，去反思优化。

忍耐、自强

千锤百炼、徐图自强

以笨拙为本分，求仁得仁

以卖弄为丑/以笨拙为本分

"认"清自己、以"勤"补拙、以"慎"出之--谨慎油腻

得志行天下/不得多读书

通过睡眠实现人生逆袭

睡眠--免疫力、清醒

高质量睡眠-睡醒后有精力做事

提升睡眠：规律睡眠、适当时长、睡前小便、定时大号、床头一杯水、不要手机入睡、不要太胖、适当性交、睡前静坐、保证运动量、适度饮酒、适量咖啡&茶、多行善&不作恶&不极端、失眠则接受、最后才是药

分清欲望和志向

冯指，欲望-个人的满足；志向-万事开太平 个人，欲望是驱使你走向志向不可或缺的 基础素质。

如何管理欲望

尊重欲望&好奇心，这是能量之源 欲望是双刃剑，要警惕 学会"中庸"-追求完美，但也要允许有缺点的不完美，切忌急躁

年龄危机

来源：后浪推前浪、精力、经济，etc.

解决：锻炼身体、某个领域不断修炼、"衰年变法"(找点兴趣，另辟一条路)、减法（社交、物质、饮食etc)、退居二线、回归生活

Part 2 知人-人人都该懂战略

Overview

战略，好比是将才，一人的无能将是整个团队的灾难。

WHAT

a行动方案-知道做什么

b系统性-怎么做

c合理性-为什么

WHY

企业-上下同欲，少走弯路

个人-一样要做战略管理，理解为规划

HOW

大处着眼-高明

延时间轴看--3C(Company优势、Competitor竞争对手、Customer客户)

小处着手-精明、细节

落实到基础&基层，反复落实、优化

“四勿”

勿意-不要臆想，要有依有据

勿必-不要一成不变的行事，做人做事

勿固-不要一成不变的认为，人事物

勿我-不要过于自我

终极领导力

子主题