导图社区 公务员法思维导图
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公务员法
公务员的进入与退出机制自己看书
概述
特征
依法履行公职的公务人员
依照法定程序和方式任用的人员
纳入国家行政编制的人员
国家财政负担工资福利的工作人员
概念
依法履行公职,纳入国家行政编制,有国家财政负担工资福利的工作人员
种类
党
政协
行政机关
司法机关
立法机关
监察机关
权力
获得履行职责应当具有的工作条件
非法定事由,非经法律程序,不被免职,降职,辞退或者处分
获得工资报酬,享受福利,保险待遇
参加培训
对机关工作和领导人员提出批评建议
提出申诉和控告
申请辞职
法律规定的其他权利
义务
忠于宪法,模范遵守,自觉维护宪法和法律,自觉接受中国共产党的领导
忠于国家,维护国家安全,荣誉和利益
忠于人民,全心全意为人民服务,接受人民监督
忠于职守,勤勉尽责,服从和执行上级依法做出的决定和命令,按照规定的权限和程序履行职责,努力提升工作质量与效率
保护国家和工作秘密
带头践行社会主义核心价值观念,坚守法治,遵守纪律,恪守职业道德,规范遵守社会公德,家庭美德
清正廉洁,公道正派
救济
子主题
责任
行政责任
条件
有违纪行为的存在
违纪行为尚未构成犯罪
主观上有过错,或虽构成犯罪,但依法不追究刑事责任。违纪情节轻微且未造成不良后果的,给与批评教育,可以免予处分
处分形式
警告
记过
记大过
降级
撤职
开除
处分程序
刑事责任
公务员因违反刑事法律上基于公务员身份所负有的法律义务,而应承担的不利后果
犯罪行为
以公务员身份为构成要件的犯罪
贪污受贿罪
渎职罪
其他具有国家工作机关工作人员身份才能构成的犯罪
以公务员身份为量刑情节的犯罪
追偿责任
国家赔偿分为刑事和民事两种
问责责任
针对党的领导干部