导图社区 企业人力资源管理师（二级）
了解企业人力资源管理师考试内容及分数占比，才能有效应对考试。
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企业人力资源管理师（二级）
考试内容
理论知识
劳动经济学
劳动法
现代企业管理
管理心理与组织行为
人力资源开发与管理
五个章节共10分，平均每章2分，在考试中所占10%的比例
专业技能
人力资源规划
招聘与配置
培训与开发
绩效管理
薪酬管理
劳动关系管理
人力资源六大专业知识考试占比
理论知识15%
专业技能20%
专业技能15%
专业知识20%
专业知识15%
考试题型
考试模块
职业道德和理论知识
职业道德（10分）和理论知识（100分）
题型
选择题
题量
125道
答题方式
上机考试
成绩折算方法
职业道德和理论知识成绩=职业道德成绩+理论知识成绩*90%
专业技能考试
专业技能100分
简答题、综合题
专业技能成绩=专业技能成绩*100%
综合评审
论文或业绩事物分析报告写作
