导图社区 福利共建社推广计划大纲
这是一篇关于福利共建社推广计划大纲的思维导，制定了一套系统的推广策略。这包括线上和线下的宣传方式。
这是一篇关于2024半年度总结分享的思维导图，主要内容包括：展望，品牌工作如何创造效益？，分享如何提升工作效率？，总结如何提升宣传效果？概述了品牌提升之路。围绕着“内容输出”与“多板块联动宣传”两大关键领域展开，旨在通过创新的内容形式与高效的合作机制，提升品牌的影响力和用户粘性。
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《乌合之众》
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新闻史第五章
新闻的十大基本原则
表彰大会思维导图
新闻：叙述事实
后期剪辑
photoshop平面设计基础思维导图
文件管理方法的思维导图
福利共建社运营推广计划
第一阶段 招募启动
12.25-01.10
线下招募 准备工作
招募平台
民发e家小程序报名通道
已完成搭建
报名系统界面
民发e家报名入口
首页滑动微头条
活动专区第三栏固定
个人中心【我的服务】
招募流程梳理
开通报名
12月末开通民发e家报名通道
报名邀约
定向邀约
各版块结合自身业务向业主/商户进行告知和邀约报名
以e家、物业多经为主，商管/资管/地产等联动
海选报名
1月10开启线上公开报名招募宣传
筛选梳理
品牌中心针对填报商业资源进行甄选，并按类别进行整理
资源对接
线下对接候选人，洽谈可供相互置换的资源
通知入社
告知其业主/租户成为民发福利共建社合伙人并签署“民发福利共建社宣言”
福利共建社线下招募工作统筹会议
12月末
会议参与者
品牌、物业多经、商管、资管、地产、酒管等负责人
会议目标
沟通确认各版块的招募渠道、招募说辞、招募负责人、业主商户资源、板块供需资源等内容
线下业主商户定向邀约招募工作
各板块分头推进业主商户资源梳理、洽谈、引导至民发e家报名
重点工作 攻坚推进
资料准备
内容 | 资源福利、目标愿景、参与方式等报名须知内容
物料 | 折页等报名物料
线上招募 启动宣发
前期各版块定向邀约洽谈积累一定报名量后，于1月10日启动宣发
宣发内容
福利共建社介绍（资源福利、目标愿景等）
报名渠道、方式介绍
线下报名火热现状
宣发形式
海报
推文 |参与指南长图形式
视频 | MG动画
banner
宣发渠道梳理
集团自有媒体
集团自有公众号、视频号矩阵
民发集团、东津世纪城、民发广场、民发物业……
集团自有抖音号矩阵
民发e家
民发e家banner、活动专区
民发e家服务号、短信推送、会员群、活动群
非正式传播渠道
各类业主群
朋友圈全员转发
第二阶段 平稳推进
2024上半年
业主福利地图
让业主发现身边的宝藏店铺
每月一期
线上推送
线下折页物料
酒店、物业、商场等渠道发放
福利共建社主理人沙龙
● 线下定期组织合伙人间对民发福利共建社的资源进行探访挖掘、对接沟通 ● 线上定期推送福利共建社权益资源解读，让合伙人间可以获知所需资源
每季度一次
线下活动
线上宣传
主理人沙龙前宣海报
沙龙活动后宣推文、视频
第一批主理人入社仪式、主理人名单发布 第一批福利发布
新年团购活动
每年一次
团购平台：民发e家
商品集散：商家货运资源、物业服务中心领取
线上线下宣传
仲夏品牌市集
线上线下运营结合 品牌主导，e家平台为主阵地 物业多经、商管、资管等板块资源相配合
第三阶段 主理人主导
2024下半年
内容略
