工作到位释义

什么工作到位？工作应该怎么做才能称作工作到位呢？记住下面这十条，在工作中长期使用，可以快速提升自己工作能力。觉得有帮助的小伙伴可以点个赞支持一下作者呀！

什么叫工作到位

• 1. 汇报工作说结果
  • 不要告诉老板工作有多艰辛，你多不容易。举重若轻的人老板最喜欢，一定要报结果给老板，结果思维是第一思维。
• 2. 请示工作说方案
  • 不要让老板做问答题，而是让老板做选择题。请示工作至少给老板两个方案，并表达自己看法。
• 3. 总结工作说流程
  • 做工作总结要描述流程，不只是先后顺序逻辑清楚，还要找出流程中关键点、失误点和反思点。
• 4. 布置工作说标准
  • 1. 工作有布置就有考核，考核要建立工作标准，否则下属不知道如何做，做到什么程度才合适。标准不但确定了规范，又划清了工作边界。
• 5. 关心下属问过程
  • 关心下属要注意聆听他们的问题，让其阐述的越详细越好。关心下属就是关心细节，明确让下属感动的点和面。
• 6. 交接工作讲道德
  • 把工作中形成的经验和教训毫不保留的与未竞工作分类逐一交接，不要设置障碍，使人迅速进入工作角色。
• 7. 回忆工作说感受
  • 交流中多说自己工作中的感悟，哪些是学的，哪些是悟到的，哪些是反思的，哪些是努力的。（学思践悟）
• 8. 领导工作别瞎忙
  • 比尔盖茨说过，一个领袖如果每天都很忙，就证明一件事，能力不足。如果作为领导的你很忙，不妨问自己四个问题。我在忙什么？我忙的事有多大价值？我做的事别人会不会做？我为什么这么忙？不管什么原因，如果此刻你很忙，请真实的面对自己，请停一停，给自己充电。