导图社区 工伤保险条例
中华人民共和国境内的企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所等组织和有雇工的个体工商户(以下称用人单位)应当依照本条例规定参加工伤保险,为本单位全部职工或者雇工(以下称职工)缴纳工伤保险费。
这是一篇关于煤矿安全生产条例的思维导图,主要内容包括:法律责任,安全监察,安全生产监督管理。煤矿安全生产条例是一系列针对煤矿行业制定的安全管理规定和条例,旨在确保煤矿生产过程中的安全,预防事故的发生,并保护煤矿工人的生命安全和身体健康。
这是一篇关于煤矿安全监察条例的思维导图,主要内容包括:安全生产责任,基本规定。遵循“国家监察、地方监管、企业负责”的原则。这意味着国家层面进行监察,地方政府进行监管,而煤矿企业则承担主要的安全生产责任。
这是一篇关于安全生产许可证的思维导图,主要内容包括:程序,条件,范围。清晰地展示了安全生产许可证的申请、审批、办理及延期等各个环节的流程和要求。在许可证有效期即将届满时,申请单位需在期满前3个月内向原发证机关提出延期申请。对于守法经营、无死亡事故且原机关同意的申请单位,可以享受免审延期的便利措施。
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工 伤 保 险 条 例
工伤保险
缴纳:用人单位
原则:以支定收,收支平衡;政府统筹
用途:专款专用,不足的政府垫付
认定
认定工伤:工作时间、工作地点、工作原因、职业病上下班途中非本人原因的交通事故
视同工伤:岗位上突发、48h内死亡、维护国家公共利益、军人旧伤复发
不得认定:故意犯罪、醉酒吸毒、自残自杀
认定程序
申请:用人单位30日内申请,职工、亲属、工会1年内申请
举证:用人单位
决定:社保行政部门60日内,事实清楚明确15日内
劳动能力鉴定
伤残:1-10级,一级最重
鉴定委员会:3或5名专家
程序:申请-市级劳动能力鉴定委员会 结论:60、可延长30日 结论不符-15日内省级申请,省级为最终结论
工伤保险待遇
制定医疗机构就医,紧急时就近
符合工伤保险诊疗项目目录
伙食费、交通食宿费、康复费用、假肢、矫形器、轮椅可支付
诉讼、复议期间不停止支付
停工留薪期
工资福利待遇不变
时间:一般≤12个月,延长≤12个月
生活护理费
完全50%、大部分40%、部分30%
死亡、伤残待遇
抚恤金:配偶40%,其他30%,孤寡可加10%
下落不明:第4个月起停发工资(参加抢险救灾等)
伤残待遇:1-4级保留劳动关系,5-6级本人可提出保留劳动关系
工伤保险责任
用人单位分立、合并、转让;承包经营-用人单位
被借调期间受伤:原用人单位(可与借调单位协商补偿方案)
企业破产:用人单位