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岗位调整流程

1. 岗位调整的流程包括申请、调查、变动、通知、薪资确定、协议、审批、执行、培训和跟进。 2. 岗位调整流程的步骤有申请、调查、变动、通知、薪资确定、协议、审批、执行、培训和跟进。 3. 岗位调整流程涉及申请、调查、变动、通知、薪资确定、协议、审批、执行、培训和跟进这十个步骤。

编辑于2022-08-31 11:13:48
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