职业规划思维导图

大学生职业规划相关内容思维导图分享！一张导图带领你快速了解职业发展与规划导论、认识自我、认识社会和职业、职业生涯管理与生涯决策方法、大学生职业规划的步骤和方法等相关知识点！

大学生职业生涯规划

• 职业发展与规划导论
  • 大学学习与职业发展
    • 为什么上大学
    • 大学学习的特点及现在的学习观
    • 大学阶段的主要任务与学习方法
    • 大学生生活对职业生涯发展的影响
  • 为什么要进行职业生涯规划
    • 就业形势的严峻
    • 职业规划对未来生活的影响
  • 生涯规划与职业发展的基本概念
    • 职位（位置）
    • 工作
    • 职业
    • 职业发展
    • 生涯
    • 职业生涯
    • 生涯规划
  • 生涯规划与未来生活的关系
    • 生涯规划的三个积极目的
    • 生涯规划的功能
  • 工作、职业与事业的定义及其差别
  • 职业的发展与种类
• 认识自我
  • 自我探索与职业发展
    • 实验的启示
    • 四种认知自我的方法
  • 性格探索
    • 性格的概念
    • 性格与职业的关系
    • 性格评定方法(MBTI)
    • 性格与职业
    • 更好的理解性格
    • 探索性格的其他方法
  • 能力探索
    • 能力的概念与与类型
      • 能力倾向（天赋）/技能（三种类型）
      • 自我效能感
      • 企业用人举例（胜任能力=核心能力+专业能力）
    • 能力与职业的关系
    • 能力的评估方法（SWOT分析法）
  • 职业价值观探索
    • 职业价值观的概念和类型（赫兹伯格的激励理论）
    • 价值观与职业的关系（Gottfredson的“限制与妥协”理论）
    • 职业价值观的评测
      • 真实价值观澄清七步骤
      • 价值观在生涯规划中的应用（决策矩阵）
  • 职业兴趣探索
    • 兴趣的概念和类型
    • 兴趣与职业的关系
    • 兴趣的评定方法（霍兰德的六种兴趣类型理论）
• 认识社会和职业
  • • 高等教育发展与大学生就业
      • 我国高等教育的现状
      • 我国高等教育的发展趋势
      • 高等教育大众化对大学生就就业的影响
      • 就业形势
    • 社会转型背景下的职业发展与职业能力要求
      • 现今社会现象
      • 未来10年人才需求趋势
      • 社会转型背景下我国有发展前景的行业
      • 职业能力要求
    • 知识经济与职业发展
      • 未来职业发展趋势 （5种）
  • 认识工作世界
    • 工作与职位分析 （如何分析一个企业的招聘要求）
    • 职业社会对人才的要求 （各类职业对人才的统一要求）
  • 了解工作世界的纬度、方法和途径
    • 了解工作世界的意义
    • 了解工作世界的纬度
      • 根据自我探索形成自己预期的职业库
      • 获取信息的方法
      • 了解社会与职场的方法（3种）
    • 了解工作世界的途径和方法 （4种）
• 职业生涯管理与生涯决策方法
  • 职业生涯管理的基本理论介绍
    • 职业生涯的“三三三”理论
    • 生涯发展阶段理论（Donald E. Super）
    • 职业发展模式与特点
      • 男性职业发展的模式与特点
      • 女性职业发展的模式与特点
  • 决策类型与职业生涯决策的影响因素
    • 职业生涯决策的内涵、类型
      • 职业生涯决策内涵
      • 职业生涯决策类型分类（5种）（桃园摘桃）
    • 职业生涯决策的影响因素
      • 个体因素（西游记人物分析）
        • 晶体因素
        • 液体因素
      • 环境因素
        • 宏观因素
        • 中观因素
        • 围观因素
  • 职业生涯决策的实用方法
    • case循环法 （CASVE循环）
      • 沟通
      • 分析
      • 综合
      • 评估（4种方法）
        • 1.决策平衡单 2.SWOT分析法 3.平衡表技术 4.职业选择成功公式
      • 执行
      • 监控和调整决策过程
        • 认知信息加工理论 （元认知及其中的三项技能）
• 大学生职业规划的步骤和方法
  • 大学生职业生涯规划的主要原则 （5项原则）
  • 大学生生涯规划的基本步骤
    • 认识自我:知己 （14点）
    • 评估环境:知彼 （3点）
    • 确定大学生涯发展的目标
      • 1.主目标 2.分目标（阶段分目标、类别分目标）
    • 制定行动方案并实施
    • 评估与修正
  • 大学生规划的常用方法
    • PPDF法
    • SWOT分析
    • 大学生涯愿景模型法
    • 5“WHAT”法