导图社区 注册安全工程师安全管理第一章第二节事故致因及安全原理
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事故致因及安全原理
一、事故致因原理
1、事故频发倾向理论
少数具有事故频发倾向的工人是事故频发倾向者
1、泊松分布
2、偏倚分布
3、非均等分布
2、事故因果连锁理论
1、海因里希事故因果连锁理论
伤亡事故的发生不是一个孤立的时间
1、伤害事故连锁构成
2、事故连锁过程影响因素
1、遗传及社会环境M
2、人的缺点P
3、人的不安全行为或物的不安全状态H
4、事故D
5、伤害A
2、现代因果连锁理论
人的不安全行为或物的不安全状态是工业事故的直接原因
1、控制不足-管理
安全管理中的控制是指损失控制，包括对人的不安全行为和物的不安全状态的控制
2、基本原因-起源论
个人原因
工作原因
3、直接原因-征兆
不安全行为和物的不安全状态是事故直接原因
4、事故-接触
5、受伤-损坏-损失
北川提出新的事故因果连锁理论
现代事故因果连锁理论把考察范围局限在企业内部，用以指导企业内部生产，实际上工业伤害事故发生原因复杂
基本原因
管理原因
学校教育原因
社会和历史原因
间接原因
技术原因
教育原因
身体原因
精神原因
3、能量意外释放理论
1、能量意外释放理论概述
1、能量意外释放理论的提出
意外释放的各种形式的能量是够成伤害的直接原因 应通过控制能力量，或控制能量达及人体媒介能量载体来预防事故伤害
伤害分类
第一类伤害是由施加了局部或全身性损伤阈值的能量引起
第二类伤害是由影响了局部或全身性能量交换引起的
2、事故致因及其表现形式
1、事故致因
伤害事故原因
1、接触了超过机体组织（或结构）抵抗力的某种形式的过量能量
2、有机体与周围环境的正常能量交换受到了干扰
2、能量转移造成事故的表现
意外释放的机械能是造成工业伤害事故的主要能量形式
2、事故防范对策（工业生产中常采用的防止能量意外释放的屏蔽措施）
1、用安全能源代替不安全能源
2、限制能量
3、防止能量积蓄
4、控制能量释放
5、延缓释放能量
6、开辟释放能量的渠道
7、设置屏障设施
8、在人、物与能源之间设置屏障，在时间或空间上把能量与人隔离
9、提高防护标准
10、改变工艺流程
用无毒物质代替剧毒有害物质
11、修复或急救
4、轨迹交叉理论
强调砍断物的事件链 管理重点应放在控制物的不安全状态是上，即消除起因物
1、轨迹交叉理论的提出
人的不安全行为和物的不安全状态发生于同一时间、同一空间 强调人的因素和物的因素在事故致因中占有童颜重要的地位
2、轨迹交叉理论作用原理
1、发展过程:基本原因→间接原因→直接原因→事故→伤害
2、从事故发展运动的角度形容事故致因因素导致的运动轨迹
人的因素运动轨迹
物的因素运动轨迹
5、系统安全理论
1、含义
2、主要观点
1、考虑如何通过改善物的系统的可靠性来提高复杂的系统的安全性，从而避免事故
2、没有任何一种事物是绝对安全的，任何事物中都潜伏着危险因素
3、不可能根除一切危险源和危险，可以减少来自现有危险源的危险，应减少总的危险源
4、只能把危险降到可接受程度，即可接受风险
安全工作的目标就是控制危险源，把事故发生概率降到最低
3、系统安全中人为失误（产生原因）
1、工作条件设计不当
2、人员的不恰当行为造成人失误
6、综合原因论
事故是社会因素（基础原因）、管理因素（间接原因）和生产中危险因素（事故隐患）（直接原因）被偶然事件触发所造成的后果。
事故调查过程-事故现象→事故经过→直接原因→间接原因→基础原因
二、安全原理
从生产管理共性出发，对生产管理中安全实质内容进行科学分析、综合、抽象与概括所得出的安全生产管理规律
1、系统原理及原则
1、系统原理的含义
安全生产管理是全方位、全天候涉及全体人员的管理
2、运用系统管理的原则
1、动态相关性原则
2、整分合原则
3、反馈原则
4、封闭原则
2、人本原理及原则
1、含义:把人的因素放在首位，提现以人为本的指导思想
2、运用人本原理的原则
1、动力原则
2、能级原则
3、激励原则
4、行为原则
3、预防原理及原则
2、运用预防原理的原则
1、偶然损失原则
2、因果关系原则
3、3E原则
工程技术对策
教育对策
法制对策
4、本质化安全原则
4、强制原理及原则
1、含义:采取强制管理手段控制人的意愿和行为
2、运用强制原理的原则
1、安全第一原则
2、监督原则
