导图社区 涪宝宝新创客计算逻辑
本思维导图是经过涪宝宝二次修改之后,基于链客2 1模型修正的商业模式,希望这份脑图会对你有所帮助。
编辑于2023-08-24 22:03:22 重庆新创客
情况一
组长A
组长B
组员C
组员C1
会员C11
会员C2
组长D
组员E
组员E1
会员E11
组员F
会员F1
情况二
组长B
组员B1
会员B11
组员B2
会员B21
会员B211
情况三
组长D
组员D1
会员D11
组员D2
会员D3
FBB计算示例: FBB商品A: 100元
组长A和组长B获得组长补贴时: 1、会员C11下单时:(C11在A的团队中) 组员C1 获得直推奖:100 * 1% = 10元 组员C继承给了A,此时C1在A的团队中。 组长A获得培训津贴: 100 * 10% = 10元,组长补贴: 100 *10% =10元 2、会员E11下单时:(会员E11在A的团队中) 组员E1获得直推奖,100 *10% =10元 组长A获得培训津贴: 100* 10% = 10%,组长补贴:100* 10% = 10元 3、组员E1下单 组员E获得直推奖: 10元 组长A获得培训津贴:100* 10% = 10%,组长补贴:100 * 10% = 10元 4、组员F下单: (F在A的团队中) 组长A: 获得直推奖 100 *15% =15元,组长补贴:100 * 10% =10元 组长D,因为是推荐人,获得培训津贴。 100 * 10% - 5元 = 5元 组长B是组长D的推荐人,获得服务补贴 100*5% =5元 5、会员B11下单时 组员B1:获得直推奖 10元 组长B:培训津贴 100*10% -5元 =5元 ,组长补贴: 100 * 10% = 10元
升级
计算逻辑说明: 1 1.直推奖: 成为组员/组长,直接推荐用户下单,即可在平台获得直推奖励; 例:组员A推荐用户B,用户B下单,组员A即可获得直推奖励 2.培训津贴: 成为组长,自己或自己团队中的组员推荐用户下单,即可在平台获得培训津贴励; 例:组长A推荐组员B(组员B不能是离队状态),组员B推荐用户C,用户C下单,组长A即可获得培训津贴励 例:组长A推荐组员B/组长B(组员B/组长B是离队状态)组员B/组长B自己下单,组长A也可获得培训津贴励 3.服务补贴: 成为组长,直推的组员也成为组长,每次推荐的组长获得平台奖励时,即可在平台获得服务补贴; 服务补贴结算方可设置为从产生服务补贴的奖励 (直推奖、培训津贴)中扣除,服务补贴给推荐人。 例:组长A推荐组长B,组长B推荐用户C,用户C下单,组长B获得直推奖励/培训津贴,组长A获得服务补贴。 4.组长补贴:(根据团队来,团队内下单,组长拿补贴,离队的不算) 设置组长升级条件直推2人,补贴10%,培训津贴满1000元 例:A推荐了B/C两个老板,BC的培训津贴满1000元时,A可以获得组长补贴。当A的团队中有人下单时,A可以获得补贴。