信息流行业优化师招聘流程及注意事项

信息流优化师如何招聘？ 怎样筛选信息流运营？ 初中高级优化师面试注意事项及面试流程。

信息流广告代理公司面试流程

• 基础岗位
  • 面试前
    • 简历筛选
      • 基础要素
        • 年龄
        • 性别
        • 学历
        • 履历
        • 家庭状况
        • 电话沟通
          • 基础情况了解，项目经历了解
            • 约面
            • 淘汰
    • 面试准备
      • 熟悉简历
      • 找问题
      • 问题顺序
      • 预期答案
        • 提纲
        • 记录
  • 面试中
    • 自我介绍
    • 面试岗位介绍
    • 简单介绍，面试中逐步提及说明
    • 应聘者自我介绍
      • 个人介绍
        • 基础信息
          • 口头表达能力
          • 求学经历、成长历程等
        • 公司及项目经历介绍
          • 注意语言逻辑性、用语修辞度、口头禅、语言波幅等
          • 最近服务的公司情况、工作时长、服务最久的公司情况
          • 岗位中有那些工作内容
        • 观察衣着、精神面貌、坐立、说等
    • 职位及招聘岗位说明
      • 根据面试者介绍及简历情况进行详细的职位介绍
        • 岗位职责
          • 说明岗位职责和预期项目行业即可
        • 现有岗位存在的问题及公司状态说明
          • 不避讳，如实相告
        • 避免预期过高情况
    • 提问
      • 专业问题
        • 考察专业能力
          • 可举例提问
            • 基础技能
            • 常规问题解决
            • 平台或行业了解情况
      • 项目经历
        • 挑选2-3个项目提问
          • 判断项目是否为应聘者亲身经历
            • 负责项目涉及的媒体
            • 项目整体流程
            • 是否对接客户，客户对接人是谁
            • 项目成果达成时间及持续时间
            • 项目遇到问题/如何解决的
      • 实际问题
        • 针对现有匹配项目提问2-3个实际问题
          • 现有项目状态是否有解决方法，提出结局思路
          • 解决现有问题需要哪些支持
      • 考察问题
        • 前几份工作的离职原因
          • 薪资、发展、人际关系
        • 前几份工作自身的不足
          • 如何提升和调整
        • 有无公司内部的沟通问题
        • 对于新公司的期待如何
          • 如行业、客户、工作氛围、领导风格、公司文化等方向
        • 准备在新公司做多久
          • 期间准备学到什么
          • 走了准备带走什么
          • 未来规划
            • 未来3-5年的规划
      • 开放性话题
        • 除现有工作能力外的其他优势点
          • 如资源、个人工作态度、客户关系等
        • 对于薪资、发展空间、资源支持、学习机会等如何看待，重要程度如何
          • 根据排序问具体问题
        • 个人经历
          • 最有挫败感的一件事，如何应对
          • 最有成就感的一件事，有何促进作用
          • 面对任务的抗压能力
            • 可根据现有任务情况做沟通
          • 对管理风格的适应能力
            • 可根据自身的管理风格或公司的风格进行沟通
              • 思考自身管理方式存在的短板及短板所可能造成的问题
  • 面试后
    • 整理好面试评价及反馈
    • 做好总结与反馈
• 管理岗面试
  • 待完善