纪检工作汇报

这是一篇关于公司领导汇报的思维导图，主要内容包括：问题和挑战，纪检工作，纪检队伍。详细描述了纪检队伍的人员组成、与纪委办及党建部的协同工作、以及全面从严治党的任务协同部署等多个方面。

公司领导汇报

• 纪检队伍
  • 人员组成
• 纪检工作
  • 协助
    • 突出协同性
      • 全面从严治党任务协同部署
        • 纪委办与党建部年度任务协同
        • 工作进展协同
        • 任务协同落实
          • 人人都是廉先锋
          • 人人都是纪律践行者
      • 助力落实纪律建设责任
        • 体系化
          • 党性
            • 党性要求
            • 增强党性修养的路径
          • 党风
            • 打牌、酒驾、社会交往
          • 党纪
            • 条例读本
              • “不得”的负面行为
              • “可以”的正向通路
            • 警示教育
        • 精准化
          • 关键人
            • 经理人员、关键岗位
            • 新员工
              • 贯通讲解《中国共产党纪律处分条例》《国有企业管理人员处分条例》《中华人民共和国公职人员政务处分法》
            • 团员青年
              • 录播倡廉短剧
                • 礼尚往来界限
                • 出差绕道旅游
          • 关键处
            • 金融领域
            • 网信安全
          • 关键时
            • 节假日常态提醒检查
            • 收送礼品礼金专项监督检查
              • 宣教为先
              • 联合共行
              • 查育并举
          • 关键事
            • 六大纪律和违反中央八项规定精神案例
        • 常态化
          • 党委扩大会议
          • 党支部“三会一课”
          • 公众号宣传阵地
      • 主动提供全面从严治党政策信息服务
        • 政治生态研判
        • 政策解读
          • 聚焦金融行业和公司反腐败工作特点，围绕防范“金融精英论”“坚决防治新型腐败与隐性腐败”“精准规范运用第一种形态”等向全体领导人员发放3期政策解读刊物
        • 反腐败工作协调小组
          • 以《情况通报》形式向党委报告各成员部门监督和发现问题情况，并提出建议，为党委推进全面从严治党提供信息参考
  • 监督
    • 突出融合性
      • 融合纪检工作要求和业务工作实际
        • 落实党中央重大决策部署监督
          • 专项监督
            • 金融服务实体经济
              • 科技创新VS金融服务
              • 问卷
              • 数智监督
                • 金融套利分析
            • 防范化解金融风险
              • 调研报告
                • 总结28条经验
                • 剖析问题
                • 提出17条建议
      • 融合党建工作和纪检要求
        • 一把手和领导班子监督
          • 融入日常
            • 会议监督
            • 调取材料
            • 廉政档案
            • 党风廉政意见回复
        • 作风建设监督VS四下基层工作要求
          • 设立“纪委书记开放日”
          • 责任约谈和调研
          • 明察暗访
            • 现场检查公司仓库、安全生产
            • 抽查检查公务用车、业务招待、差旅等经费使用情况
        • 中央巡视整改监督
          • “123工作法”
            • 制定“一个方案”牵引全程监督
            • 紧盯责任贯通落实、措施有效管用“两个关键”推进重点监督
            • 督促实现整改任务完成、长效机制建设、促进公司发展“三个目标”做实靶向监督
          • 与党建部门密切协同
            • 统筹集团纪检监察组和党建部要求定期报送进展的要求，协调各部门报送整改推进进展情况的时间，全程做好资料共享，避免重复报送
  • 报告路径
    • 纪委向党委
      • 当面沟通报告
        • 专题会商
        • 会议汇报
        • 一对一沟通
        • 内容、数量
      • 书面沟通报告
        • 工作交流
        • 情况通报
        • 纪律处分条例
        • 内容、数量
    • 纪委向纪检监察组
  • 执纪
    • 能力培养
      • 按照集团要求派员参加线索核查和案件办理
      • 参加审查调查培训
      • 开展案件模拟演练
• 问题和挑战
  • 当前公司承担着支撑集团设立境外财资中心、支撑集团司库体系建设等多重新职责，对纪检工作及时掌握政策规定、有效助力公司在变革中防范腐败风险带来更大挑战
  • 推动各党支部将基层监督情况主动向党委和纪委报告还要再下功夫，监督一点通的运用还需要增强主动性
• 健全完善公司监督工作体系
  • 将党委主体责任要求与纪检监督责任要求统一起来
  • 围绕2024年“聚焦机制运转”要求，推动组织各监督主体明确重点任务62项，确保措施有力。
  • 基层监督
    • 在党委支持下为各党支部配备1名基层监督员
    • 指导支部纪检委员扎实履职
      • 与各党支部纪检委员一对一沟通，推动结合本支部特点确定2024年监督重点。
      • 规范纪检委员每半年报告制度
      • 节假日前向纪检委员提供廉洁提醒资料载体，帮助他们发挥好监督职责
    • 督促基层监督员做实监督
      • 印发XX制度
      • 制发6份工作指引
      • 组织3次基层监督工作部署、调研及座谈会
      • 监督一点通