⑰能力陷阱

什么是能力陷阱？ 就是只愿意做自己擅长的事情，对于不擅长的事情，却不愿意尝试，长此以往，就渐渐丧尸了其他能力。当外界环境变化太快时，我们擅长的事情就会慢慢失去价值，不能再让我们赖以生存，我们将无法获得最终的成功。 在传统时代，在某方面做的极致是被认可的； 在互联网时代，许多事情并不需要做的极致，每个人都应该拥有多种专业技能。

⑰能力陷阱 选自《复利思维》六个模块的第四个模块：认知复利

• 能力陷阱，最可怕的认知误区！
• 什么是能力陷阱？ 就是只愿意做自己擅长的事情，对于不擅长的事情，却不愿意尝试，长此以往，就渐渐丧尸了其他能力。 当外界环境变化太快时，我们擅长的事情就会慢慢失去价值，不能再让我们赖以生存，我们将无法获得最终的成功。 在传统时代，在某方面做的极致是被认可的； 在互联网时代，许多事情并不需要做的极致，每个人都应该拥有多种专业技能。
• 关于能力陷阱
  • 我们生活的时代瞬息万变，不同于以前，一个人需要多种技能才能跟上时代的步伐。
  • 公司招人也总是需要综合能力强的，如果不学习其他岗位技能，迟早会被其他有重叠技能的人所取代
  • 为什么不招只做单个方面工作的人？原因有三
    • 工作了这么久，已经成了一个有经验的老人，工资要求很高。
    • 只会做某个方面的老人，会陷入自己的能力圈和岗位职责圈，属于阶段性人才，不能长期培养。
    • 不管你怎么换工作，都只是处在一个方面的岗位上，对于公司来说需要平衡能力强的人，而不是太专注于一个方面的人。
• 跳出能力陷阱
  • 跳出能力陷阱➡️跳出舒适圈➡️学会以工作职责为核心，自觉地做工作范围以外的事情。
  • 如何跳出能力陷阱
    • 重新梳理自己的工作
    • 提高自己的认知高度
    • 建立良好的人际网络
    • 多元化提升自己的视野
    • 不必想明白再去做
• 核心观点：
  • 避免自己坠入能力陷阱， 首先，要做的便是认知到自己是否在某一个职业或者职位进入了无限循环的状态。 其次，便是尽可能把自己的时间安排好，不要把全部时间投入工作，抽出20%的时间让自己学习，培养自己的综合能力。 同时，你不必等到一切都计划好了再行动，不要在思考上浪费太多的时间，超级执行力是对平庸生活的最佳回应。
• 引发思考
  • 如何将自己从被琐碎的日常工作中解救出来，避免陷入能力陷阱？