导图社区 教学实施
这是一篇关于教师资格证高中的思维导图,从Question提问、Feedback反馈、课堂纠错、课题活动管理四个方面对高中英语学科的教学实施进行了知识点总结。
社区模板帮助中心,点此进入>>
亡羊补牢
外婆与姥姥的区别
正面管教
小学教育知识与能力
父母学吧四大模块课程
教资:教育目的
幼儿知识之科学探究实施思维导图
植物
Moep
汉语拼音思维导图
教学实施
Question提问
作用
1. 增进师生交流
2. 集中学生注意力
3. 引起学生兴趣
4. 促进思维发展
5. 锻炼表达能力
6. 检验学习效果
分类
Closed questions封闭性问题
Open questions开放性问题
Display questions展示性问题(表层)
Referential questions参考性问题(深层)
布鲁姆分类法
Knowledge questions知识性问题
Comprehension questions理解性问题
注意事项
1. 要有针对性(围绕目标)
2. 要有启发性(引导学生)
3. 要有趣味性(灵活多样)
4. 要有广泛性(面向全体)
5. 要有积极性(鼓励引导)
Feedback反馈
形式
Oral feedback口头反馈
Written feedback书面反馈(写评语、打分)
Direct feedback直接反馈
Inderect feedback间接反馈
Recasting重述
Pinpointing强调
Repeting重复
1. 纠正学生的错误
2. 激发学生的兴趣
3. 维持课堂交流
4. 强调关键信息
课堂纠错
原则
区别对待全局性差错与局部性差错
区别对待系统性差错与语误
合理把握纠错时机
合理变换纠错主体
技巧
Explicit correction直接纠错法
Implicit correction间接纠错法
Recasting重述法
Repetition重复法
Pinpointing强调法
Eliciation启发法
Pumping追问法
Clarification request澄清法
Metalinguistic feedback元语言反馈法
课题活动管理
指令给予策略
清晰原则
演示原则
检查原则
时机原则
先行组织原则
指令完备原则
起止清楚原则
教师的角色(主观题)
Knoeledge imparter知识的传授者
Instructor指导者
Organizer教学活动的组织者
Controller课堂教学的调控者
Participant交际活动的合作者
Creator of learning environment语言环境的营造者
Assessor评价者
Facilitator促进者(新旧知识)
Resource-provider资源提供者(答疑)
Researcher研究者
教学评价
第一类(作用)
诊断性评价(事前)
形成性评价(事中)
科学性原则
导向型原则
多元化原则
激励性原则
情感性原则
可行性原则
终结性评价(事后)
第二类(评价标准)
常模参照评价(相对评价)
标准参照评价(绝对评价)
个体参照评价(个体内差异评价)
语言测试
类型
Achievement test成绩测试
Proficiency test水平测试(TOFEL/CET)
Aptitude test潜能测试(SAT/GRE)
Diagnostic test诊断测试
Exit test结业测试
Placement test分级测试(分班测试)
根据测试目的
Subjective test主观性测试
Objective test客观性测试
根据评分方式
Norm-referenced test常模参照测试
Criterion-referenced test标准参照测试
根据参照标准
评价标准
Reliability信度
Validity效度
Face validity表面效度
Construct validity结构效度
Content validity内容效度
Concurrent validity共时效度
Predictive validity历时效度
Empirical validity 经验效度
Discrimination区分度
Difficulty难度
教学反思
内容:教学目标/设计/实施
基本方法
Teaching journal教学日志
亲历性
叙事性
启示性
典型性
即时性
Narrative research叙事研究
情境性
合作性
参与性
自我评价