数据模块

需优化流程：由于目前招聘流程在moka系统中可以手动扭转，存在跳过程的情况，导致漏斗的形成不合逻辑。导出字段的限制过小，3w+的数据都需要邮件获取，且导出的数据格式若不进行转化则会存在乱码的情况。

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• 外部招聘信息
  • 目前存在问题
    • 外部渠道没有细化信息
  • 现有数据
    • 目前存在的数据包括：发布职位情况的聚类数据（外部）、进入moka人才库的数据
• moka
  • 候选人管理
  • 人才库
    • 需完善字段：候选人名称、性别、学历、专业、期望薪资、内容
    • 需优化流程：由于目前招聘流程在moka系统中可以手动扭转，存在跳过程的情况，导致漏斗的形成不合逻辑。
  • 报表中心
    • 导出字段的限制过小，3w+的数据都需要邮件获取，且导出的数据格式若不进行转化则会存在乱码的情况。
• 月报体系
  • 运营看板
    • 成本
      • 基本工资
      • 外包费用
      • 人工费用
      • 职工福利
      • 社会保障
      • 行政费用
    • 组织效率
      • 司龄
      • 年龄
      • 性别
      • 招聘激励
      • 基本工资
      • 人效
    • 人员情况
      • 年龄标签
      • 学历标签
      • 司龄标签
      • 性别标签
      • 团队流失情况
      • 职级情况
  • 供需看板
    • 45天到岗指标
    • 招聘漏斗
    • 试用期保有
    • 入职人员结构
    • 渠道
    • 面试官认证
  • 效能看板
    • 渠道成本
    • 招聘周期
    • 编制以及需求情况
    • 云均积分
• 人才库数据BI
  • 数据概况
  • 渠道人员录用情况
  • 内部漏斗