导图社区 人性的弱点【戴尔·卡耐基】
《人性的弱点》以人性具有的一般弱点为切入点,内容涉及人际交往、心态调节、维系家庭、安排工作和合理用钱等诸多方面。在书中,卡耐基为读者提供了如何与他人相处、如何得到他人的认同、如何回避人性的弱点、如何战胜人性的弱点的种种方法,并提出了应对各类弱点的有效策略。
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人性的弱点
【美】戴尔·卡耐基
一、掌握基本技巧,与人愉快相处
如欲采蜜,勿蹴蜂巢
卡耐基名言 1、批评毫无用处,它只能激起人们的抵触情绪,使人急于辩解;批评是危险的,他伤人自尊,甚至使人萌生恨意。 2、由批评而导致的羞愤,时常会使雇员、亲人和朋友的情绪极其低落,而且丝毫不会改变现实状况。 3、不要去指责别人,试着站在别人的角度思考问题,了解他们的想法。同批评指责相比,这么做更有意义,也更有趣,还能让人心怀怜悯和感恩。
在深耕细作中找到乐趣、找到价值感
更好的地完成领导交代给我的任务
称赞他人时,让其感受到你的真诚
通过互联网搜索地方志办公室具体的工作内容和大致方向
通过系统查阅地区志,市年鉴,了解市年鉴的大致内容情况
作为新人,要在志鉴论坛、志鉴纵横、修志法苑中阅读、学习前辈们对地方志工作的观点、看法
通过互联网等新媒体平台了解党最新的动态。
阅读国务院2014年下发的《地方志工作条例》
发现他人想要什么,激发其强烈的欲望
二、六种方式,使他人更喜欢你
真诚关怀他人,赢得好人缘
做好自己份内的工作,实在做事,实在做人
对自己要求高一点,对别人宽容大度一点
充分了解领导对工作的具体要求,按照领导的要求按时完成工作
委婉地向领导表达我的看法和意见
领导仍然不认可我的意见,那么一定会按照领导的意图做事,确保任务圆满完成
不忘微笑,留下美好印象
多向老同事学习,向老同事请教
老同事工作量比较大,我又有余力的话,一定尽量帮老同事分担他们的工作压力
一定要记得他人名字
反省自我
第一反省是不是自己的工作能力不足
第二反省是不是我说话、处理问题方式存在问题
多与领导同事相处沟通
比如一起锻炼运动
在愉快的环境下解释事情,寻求他们的理解
学会倾听,让你更受欢迎
他人的兴趣,你要学会迎合
让他人感受到自身的重要性
三、十二种方法,赢得他人赞同
不要争论不休,懂得适可而止
改正自己性格死板,话语比较少的的毛病
塑造心态
自信、稳重、从容
不会采取不正直的手段去伤害他人
他人意见需要尊重
充分尊重不同的价值观
有海纳百川的胸怀
更好的在新时代服务人民,更优质地完成组织交给我们的任务
自己错了,坦率承认
一个健康的体魄是事业成功的基础和保障
在工作之余要坚持锻炼身体
保证8小时睡眠
三餐规律
坚持每周去健身房锻炼三次身体
健身后增加蛋白质的摄入
待人友善,交友广泛
让对方点头称是
不只顾自己说,让他人有机会说话
不将自己意见强加于人
站在他人角度思考问题
学会同情对方的意愿
激发出他人的美好动机
将自己的意图戏剧性地表现出来
鼓励他人做出改变
四、七个角度,让你更好的说服他人
欣赏他人,并适时称赞
在工作中训练全局观
不可管中窥豹
指出错误时,方式要委婉间接
珍惜当前工作
工作认真负责,不可消极懈怠
守土有责,做好网格员工作
不要一味责怪他人
团结同志
用心为人民服务
主动和领导沟通交流
没有完美的个人,只有完美的集体
收起命令指示的态度
激励他人走向成功
鼓励他人改正错误
给他人一定的权利
五、九个法则,收获幸福的家庭生活
别让唠叨成为习惯
不要用爱绑架彼此
不要相互指责
学会彼此欣赏
不要让小事情破坏感情
家庭内部也有礼
与女性的相处之道
与男性的相处之道
读懂婚姻不做“婚盲”
六、九个步骤,令你更加成熟
与其踢凳子,不如解决问题
不要混淆困难和不幸
积极摆脱遭遇的不幸
为人生建立信仰
你是独一无二的
你要学会喜欢自己
不要因循守旧
不要使人厌恶
学会讨人喜欢
七、一封创造奇迹的信
八、驱走负能量,积极面对人生
如何使自己卓尔不群