没有任何借口（思维导图）

“没有任何借口”首先是一种自我负责的精神，只有对自我负责的人才能对工作、对家庭、对社会负责。杰伊·瑞芬博瑞把“没有任何借口”理念细化为自我责任、目标、服从、正直、宽容、自尊等品质，每一种品质都是迈向成功和幸福的一级阶梯。停止寻找借口，伟大的事情将会发生！

没有任何借口

• 不允许/不应该找借口
  • 每个人应该想尽办法去完成任何一项任务而不是为没有完成任务去寻找任何借口,哪怕看似合理的借口。
  • 借口就是一块敷衍别人、原谅自己的“挡箭牌”，就是一部掩饰弱点、推卸责任的“万能器”。
  • 完美的执行不需要任何借口
• 学会服从命令以及绝对忠诚
  • 服从是行动的第一步，处在服从者的位置上，就要遵照指示做事。服从的人必须暂时放弃个人的独立自主，全心全意去遵循所属机构的价值观念。
  • 只有诚实，才能长久。不为利动,没有私心，在任何情形下都言行一致的美誉，其价值比从欺骗中得来的利益大过千倍。
  • 在决议未确立之前，任何改动都是合理的;当决议生效之后,即便错误，也要坚决执行。
• 责任感、使命感
  • 当一个人把忠诚于自己的公司当做无私的义务的时候，他生命的激情一定会像这座建筑一样伟大。
  • 忠诚的力量是不可估量的忠诚可以拯救一个处于危难中的公司，可以让人爆发出一种高贵的激情，而背叛却可以摧毁一家公司，也可以毁掉一个人做人的热情。
• 努力热情
  • 只要我们有心让自已和他人过得好一点、美一点,只要我们有爱,我们就能唤起自己的岗位激情并做出自己难以想象的事情。
  • 优秀员工具有责任感、团队精神的典范，他们积极主动，富有创造力。他们是企业宝贵的财富。
  • 你的工作质量往往决定你的生活质量
  • 成功守则中有一条黄金定律:待人如己。也就是凡事为他人着想站在他人的立场上思考。
• 与企业一体，共创辉煌
  • 超越雇佣关系，在职业生涯中，我们经常面临竞争的压力和被淘汰的危险，只有不断地强化自己，才能有一个安全并持续上升的未来。
  • 在职业生涯中，我们经常面临竞争的压力和被淘汰的危险，只有不断地强化自己，才能有一个安全并持续上升的未来。
  • 出色的工作就是高责的荣街一个认真而又诚实的工匠不论做哪一门手艺，只要他尽心尽力忠于职守，为荣誉而工作，那么，他的高贵品质不亚于一个著名的艺术家。