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通向优秀管理者之路 32-如何激发优秀的人才产生高价值

如何成为一个优秀管理者,激励人才实现目标是核心的、关键的、决定成败的工作。 首先:针对10个因素:从工资、保障、领导人、培训、晋升、参与、公司文化等区分优先级。 然后,从激励员工,进行目标、工作设计、公平角度、员工期望进行系统化分析并提出解决方案。

编辑于2020-04-19 15:34:53
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