人力资源体系

这是一篇关于人力资源体系的思维导图，主要内容有定岗定编选(招聘)、用(薪酬、绩效)、育(培训)、留(企业文化、员工福利...)。

人力资源体系

• 定岗定编
  • 组织架构
  • 岗位说明书
    • 岗位职责（细致）
    • 任职要求（细致）
    • 软性条件
      • 年龄
      • 性别
      • 性格
  • 人工成本
• 选（招聘）
  • 招聘渠道
    • 招聘成本分析
  • 简历筛选
  • 面试流程
    • 面试官选择
    • 面试官培训
  • 入职流程
    • 人事相关手续
    • 行政相关配合
    • 新员工入职培训
• 用（薪酬、绩效）
  • 薪酬架构
  • 绩效考核
• 育（培训）
  • 技能类培训
    • 职能岗位技能
    • 技术岗位技能
  • 管理类培训
  • 拓展类培训
• 留（企业文化、员工福利...）
  • 年节福利
  • 生日会