导图社区 lesson49有效赞美:怎么巧妙赞美,收获好关系?
这是一篇关于lesson49有效赞美:怎么巧妙赞美,收获好关系?的思维导图。想要了解有效赞美的相关知识点的小伙伴们可以收藏起来。
编辑于2022-05-31 18:42:25在快节奏的现代生活中,沟通无处不在。无论是职场上的团队协作、商务洽谈,还是生活中的家庭交流、朋友相处,沟通质量直接决定了我们的幸福指数和成功几率。然而,很多人却在沟通中遭遇困境,误解、冲突、尴尬……这些负面情绪如同阴影,笼罩着我们的人际关系。别担心,高情商沟通课来拯救你的沟通难题!
在快节奏的现代生活中,沟通无处不在。无论是职场上的团队协作、商务洽谈,还是生活中的家庭交流、朋友相处,沟通质量直接决定了我们的幸福指数和成功几率。然而,很多人却在沟通中遭遇困境,误解、冲突、尴尬……这些负面情绪如同阴影,笼罩着我们的人际关系。别担心,高情商沟通课来拯救你的沟通难题!
《低风险创业》是樊登分享的创业六大心法,帮助你降低创业难度。书中提出了全新的创业概念,解释了这些概念的前因后果及适用边界,通过5W1H分析法深入剖析。作者主要观点围绕如何通过低风险策略实现创业成功,书中内容涵盖创业自我提问的四大关注点,强调用户口碑和体验的积累,形成人传人的现象。通过分享1000粉丝愿望清单,建立创业反思机制,书中还探讨了麦当劳代理模式和美国创新策略的对比。无论你是初创者还是经验丰富的创业者,这本书都能带来启发和实质性的变化。
在《运营之光30》中,作者深入探讨了互联网运营的核心逻辑与未来方向。从用户运营到内容创作,从流量变现到宏观操盘,本书为运营人提供了全面的成长路径与实战策略。无论你身处哪个阶段,都能从中找到突破瓶颈的钥匙。即便时代变迁,我们依然可以通过坚守与信念,创造属于自己的“小增量”。这是一本值得每一位运营人反复研读的指南,助力你在职业道路上持续精进。在《运营之光30》中,作者深入探讨了互联网运营的核心逻辑与未来方向。从用户运营到内容创作,从流量变现到宏观操盘,本书为运营人提供了全面的成长路径与实战策略。无论你身处哪个阶段,都能从中找到突破瓶颈的钥匙。即便时代变迁,我们依然可以通过坚守与信念,创造属于自己的“小增量”。这是一本值得每一位运营人反复研读的指南,助力你在职业道路上持续精进。
这是一篇关于读书笔记《认知突围》蔡垒磊的思维导图,《认知突围》是一本值得一读的好书,它能够帮助读者重新审视自己的认知和行为模式,提升自我认知和能力水平。无论你是企业家、管理者还是普通职场人士,都能从这本书中获得有益的启示和帮助。
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在快节奏的现代生活中,沟通无处不在。无论是职场上的团队协作、商务洽谈,还是生活中的家庭交流、朋友相处,沟通质量直接决定了我们的幸福指数和成功几率。然而,很多人却在沟通中遭遇困境,误解、冲突、尴尬……这些负面情绪如同阴影,笼罩着我们的人际关系。别担心,高情商沟通课来拯救你的沟通难题!
在快节奏的现代生活中,沟通无处不在。无论是职场上的团队协作、商务洽谈,还是生活中的家庭交流、朋友相处,沟通质量直接决定了我们的幸福指数和成功几率。然而,很多人却在沟通中遭遇困境,误解、冲突、尴尬……这些负面情绪如同阴影,笼罩着我们的人际关系。别担心,高情商沟通课来拯救你的沟通难题!
《低风险创业》是樊登分享的创业六大心法,帮助你降低创业难度。书中提出了全新的创业概念,解释了这些概念的前因后果及适用边界,通过5W1H分析法深入剖析。作者主要观点围绕如何通过低风险策略实现创业成功,书中内容涵盖创业自我提问的四大关注点,强调用户口碑和体验的积累,形成人传人的现象。通过分享1000粉丝愿望清单,建立创业反思机制,书中还探讨了麦当劳代理模式和美国创新策略的对比。无论你是初创者还是经验丰富的创业者,这本书都能带来启发和实质性的变化。
在《运营之光30》中,作者深入探讨了互联网运营的核心逻辑与未来方向。从用户运营到内容创作,从流量变现到宏观操盘,本书为运营人提供了全面的成长路径与实战策略。无论你身处哪个阶段,都能从中找到突破瓶颈的钥匙。即便时代变迁,我们依然可以通过坚守与信念,创造属于自己的“小增量”。这是一本值得每一位运营人反复研读的指南,助力你在职业道路上持续精进。在《运营之光30》中,作者深入探讨了互联网运营的核心逻辑与未来方向。从用户运营到内容创作,从流量变现到宏观操盘,本书为运营人提供了全面的成长路径与实战策略。无论你身处哪个阶段,都能从中找到突破瓶颈的钥匙。即便时代变迁,我们依然可以通过坚守与信念,创造属于自己的“小增量”。这是一本值得每一位运营人反复研读的指南,助力你在职业道路上持续精进。
这是一篇关于读书笔记《认知突围》蔡垒磊的思维导图,《认知突围》是一本值得一读的好书,它能够帮助读者重新审视自己的认知和行为模式,提升自我认知和能力水平。无论你是企业家、管理者还是普通职场人士,都能从这本书中获得有益的启示和帮助。
lesson49:有效赞美:怎么巧妙赞美,收获好关系?
总起
人际交往中,赞美是非常重要的。因为人们更容易喜欢认可自己的人(心理学角度)
生活中遇到的困扰:不知道如何去赞美一个人,更加自然从心
e.g学员小明错误夸奖“你这么聪明肯定可以很轻松搞定”
认识赞美的巨大作用
认知
赞美的本质是什么?
脑中的自己
赞美别人的时候,脑袋总会冒出一个想法“哪有什么值得夸奖的”“这样不就是拍马屁,我不干”
正确认识赞美的目的
不是为了某好处攀交情
而是为了零成本获得愉悦心情
夸奖的本质是:发现别人的价值,传递给别人他的价值信息
夸奖的本质是什么?
有效的赞美别人的三个原则
三原则
赞美的三个原则是什么?
e.g实习生为了赞美而赞美,让人觉得奉承案例
因为他不美有建立在事实,真诚表达的基础上
第一个原则
真诚
道:建立在客观事实基础上去进行赞美
第二个原则
及时反馈
术:当你发现某个人闪光点,或者真心觉得不错,这时候你应该立刻立马说出来,赞美别人正确的行为模式
e.g吃一道菜,入第一口赞美。VS 吃完所有饭菜,离开时候再和厨师说这些菜不错肯定是吃一道菜说出赞美,厨师更加会深信不疑
第三个原则
因人而异
道:选择准确的切入点时机,贴合对方
术:大家都说的不要说,找到不以言的视角层面切入进去
e.g:“你这么漂亮,身材保持的真好,你平常一定坚持锻炼吧?”
有效赞美别人的3行动方法
3式
赞美的3个行动方法是什么?
第一种
利用自己的表情,行为来表达赞美
非语言式
e.g全程过程中认真看你的脸,频频点头示意,偶尔漏出微笑or惊喜表情
即使你不说话,对方也会意识到你在认可他
第二种
提问细节,表达好奇和认可
提问式
e.g同事接到领导的任务,时间很急但是却做的非常的完美
“我注意到你的方案做的不仅全面而且深度,使用了非常多的数据进行佐证,你是在哪里查到这么多全面的数据的呀?真是太厉害了!
分析:通过对细节的询问,传递出,你很厉害,我特别佩服你,向你学习的态度
第三种
直接说出,袒露自己的积极情绪
直球式
e.g你和一个久未谋面的朋友针对某个话题进行了深入的沟通,你发现对方的观点特别好你就说“能见你真的很高薪,能和你讨论有关XX的话题真的是一个特别棒的体验”
e.g.直接告诉对方“我真很需要听听你再别的事情上的看法”
赞美的三段论话术
案例分析:”1哇,王老师,你瘦了很多,身材变靓,看起来状态真好,2你肯定特别自律,对自己要求特别严格,我太佩服您了,3我已经被激励了,不行,我也要自律起来,你快跟我说说你是怎么做到的“
赞美的三段话术是什么?
第一段
对方值得赞美的地方,在什么点
e.g瘦了,靓了,状态好
第二段
你认为他成功的原因是什么
e.g自律,坚持
第三段
说出对你的影响,表达好奇请教
e.g我被激励到了,快跟我说说你都是怎么做到的
不能单纯只夸现象,还要透过现象看本质,挖掘别人成功的原因
总结
这节课学习了如何去优雅的赞美别人
认知层面上
要明白,赞美本质是发现别人价值,零成本的获得自身的愉悦感
jg金句:真正的赞美是告诉对方,你认可了他的深层价值
赞美三个三方法论
赞美的三个原则
1. 真诚客观
2. 及时说出
3. 因人而异
赞美的三个方法
1. 借助表情表达赞美
2. 通过细节提问表示好奇
3. 直接表达,直言不讳
赞美的三段论话术
1. 你发现对方哪些点值得赞美
2. 你认为他背后成功的原因是什么
3. 说出对你的影响,表达好奇请教
案例
e.g学员小明错误夸奖“你这么聪明肯定可以很轻松搞定”
e.g实习生为了赞美而赞美,让人觉得奉承案例
因为他不美有建立在事实,真诚表达的基础上
e.g吃一道菜,入第一口赞美。VS 吃完所有饭菜,离开时候再和厨师说这些菜不错肯定是吃一道菜说出赞美,厨师更加会深信不疑
e.g:“你这么漂亮,身材保持的真好,你平常一定坚持锻炼吧?”
e.g全程过程中认真看你的脸,频频点头示意,偶尔漏出微笑or惊喜表情
即使你不说话,对方也会意识到你在认可他
e.g同事接到领导的任务,时间很急但是却做的非常的完美
e.g你和一个久未谋面的朋友针对某个话题进行了深入的沟通,你发现对方的观点特别好你就说“能见你真的很高薪,能和你讨论有关XX的话题真的是一个特别棒的体验”
e.g.直接告诉对方“我真很需要听听你再别的事情上的看法”
金句
jg金句:真正的赞美是告诉对方,你认可了他的深层价值
而是为了零成本获得愉悦心情
夸奖的本质是:发现别人的价值,传递给别人他的价值信息
夸奖的本质是什么?