导图社区 心理咨询师基础知识 发展心理学
心理咨询师基础知识 发展心理学导论梳理,包括发展心理学两大重点、心理发展两大部分、影响心理发展四个因素等等。
先从重点部门做试点,展开绩效设计、绩效应用、人才梯队建设等相关工作,以便提升组织活力实施思路,欢迎交流!
招聘配置的思维导图,包含人员总量分析、人员退出预测、人员增加预测、经营调整带来的变化、晋升机制与通道、人力资源报表。
人力资源规划的思维导图,内容有招聘与配置、人才梯队、培训开发、绩效管理、薪酬福利、和谐劳动关系、基础管理。
社区模板帮助中心,点此进入>>
妈妈必读:一张0-1岁孩子认知发展的精确时间表
人际关系处理
人际交往思维导图
人生导航
处理人际关系6项原则
进行头脑风暴的准则的思维导图
自卑与超越
超强思维训练课
逻辑填空
东尼博赞简介
发展心理学 导学
两大重点
基本理论
7年龄阶段行为、特点
婴儿0-3
幼儿3-6
童年6-12
少年12-18
青年18-35
中年35-60
老年>60
心理发展两大部分
认知发展
感觉
知觉
记忆
言语
思维
想象
社会性发展
兴趣动机
情绪情感
价值观
自我意识
能力
人格
影响心理发展四个因素
生理发展
环境教育
言语发展
动作活动
学习意义
三个提供
为鉴别心理提供标准
为心理咨询提供理论基础
为心理咨询提供价值目标
人为什么出现心理问题
三个不协调
个体 vs 种系
心理定势
个体生理 vs 心理
边缘人、早熟晚熟
个体 vs 社会
反社会、狂躁、抑郁、神经质