导图社区 通向-优秀管理者之路- 16如何创办如何领导创业型企业
成为优秀管理者,最顶级的管理者,那就去创业吧。 本文探讨了什么是创业?不要盲目创业。 创业所需的能力?先培训自己和准备自己,积累实力; 创业的步骤、创业的企业家基本活动,从这些方面初步了解创业。
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通向优秀管理者之路- 16 如何创办 并领导创业型企业
一、什么是创业?
在行动之前,用一定方法和工具思考创业是什么?
谋定而后动,有利于降低风险
方法:推荐阅读 创业36条军规, 但同时 更推荐:年度趋势报告的大量阅读,
报告:推荐 得到,2019年5大前沿报告
工具:得到APP、樊登读书推荐
方法:阅读专业书籍5本,做研读笔记
创业的定义
是为抓住机遇而创办新企业的过程。
企业家 通过改变、彻底变革、转型或推出新产品、新服务来抓住机遇。
谷歌 花费31亿美金,收购NEST恒温器,在于物联网+传感+温度调节算法 节省能源。
在中国,2014年,这样的企业也是很多了,为什么没有发展起来和受到资本欢迎。
原因:留给大家进行具体讨论,探讨智能家居爆款的市场,2014 2015年市场发生了什么? 是因为产生了更大市场动力的产品。
二、什么是创业企业
创业的一个误会?
将创业型企业和小企业当做一回事,其实存在关键差别。
创业型企业
追求机遇、以创新活动为主要特征、以成长和盈利为主要目标
小企业
独立所有和运营、员工数量在100名以内、没有必要参与各种创新型 活动而且对其所在行业几乎不具有显著影响的企业。
小企业,不一定是创业型企业,只是规模小。
成为创业型企业,必须具有创新精神,抓住新机遇。
三、为什么创业很重要呢?
对国家和社会
创新的最佳载体
推荐阅读“颠覆性创新”、埃隆马斯克传记,系统阅读
是一个改变、试验、改造,进而彻底变革的过程
是创业活动关键环节。
创业型企业,每单位成果是500强企业的24倍;人均专利数是 大企业的13-14倍
初创公司的数量
美国有相对完善的 创业平台
创新的知识成果平台:高校、科研院所及各类企业成果
创新的第三方服务体系:专利与发明的大数据库
创业的风投机构及各类创新基金
创业的咖啡馆、空间等创新场所
创新人群的社交平台,便于志同道合的人聚集一起
中国2015年后双创周更加明显,在深圳、北京、广州、上海等一线、二线城市举办大规模双创成果展会,并带动大企业、知名企业家、风投机构参与
提供就业机会
最新数据显示,大部分的就业岗位净增长来自于小企业
在20多年里,提供了63%+的新增就业岗位。
全球创业竞争
全球创业活动,在不同国家对经济增长影响;可阅读:GEM:全球创业观察组织的报告。
分类
要素驱动型经济
例如:以自然资源:石油、天然气、煤炭等矿藏
例如:以劳动密集型 制造业
例如:以农业产品
备注:这些要素大多不持续,拿不到产业链高额利润, 但毕竟不可跨越,积累原始资金与技术、人才
创业对于经济发展至关重要!!是带动经济走向高科技、可持续、环保、设计、生态的重要增长引擎。
对个人
在外部企业受各种约束和管制,不能为发现的创意、激动人心的机遇投入更多资源:自身的工作时间、寻求资金、寻求合作、服务客户并得到支持
实现个人梦想、价值、财务自由的最佳方式。
四、创业的步骤包括哪些?
步骤一:探究创业环境
经济
政治法律
社会
行业企业和工作岗位
步骤二:识别机会和可能的竞争优势
确定细分行业、细分客户群、痛点需求
确定用什么产品、服务提供
确定用什么技术、多长时间、什么方式、 什么价格、什么渠道提供
对比市场已有同类产品有什么优势?
创业失败的人,大多数原因这两个步骤没有做好。
步骤三:创办企业
企业的可行性
进行规划和组织
正式成立企业
步骤四:管理企业
企业目标与战略、业务流程、人员和企业成长进行管理。
备注:一个重要学习途径,观察、调研、学习企业家 所做的事情;创业家杂志;商业杂志等。
五、企业家做什么呢?
企业家做什么活动,是不简单和容易的;成功的企业家各有不同,我们尽力发现规律和教训。
1.投入 创业型企业潜力评估
收集相关信息
识别潜在机会
精确定位可能优势
研究成立企业的可行性,商业计划构思、考察竞争对手, 确定融资方案
后续:会持续会大家提供 商业计划书案例。本人也在 7-11月份提供了8个以上
欢迎联系
陈翼飞
Tel:18565789182
微信:同手机号
2推进企业计划.
制定切实可行的组织使命
设立组织文化
制定深思熟路的业务方案
设定组织架构、设立企业(营业执照、办公场所、各类证照等)、法律:知识产权检索,招募互补的合伙人团队
3.真正成立企业
设定目标和战略
确定技术、运营、营销、信息系统、财务会计系统和现金流系统:可通过分包合作,自己掌握核心:技术、运营、营销
4.如何管理企业
决策
制定行动方案
分析外部和内部环境
测量和评价绩效及实施必要变革
人事相关活动
选拔人才和招聘
评估和培训
激励
冲突管理
工作任务授权
成为有效领导者
非常重要的书籍推荐
低风险创业
可复制的领导
学会沟通