6.2 人员 电气及电池兼容

这是一篇关于人员 电气及电池兼容的思维导图，一张图带你完全了解相关内容，通过思维导图帮你提高效率，赶紧来试一试吧~

6.2 人员

• 6.2.1 实验室工作人员的要求
  • 人员分类
    • 内部人员
      • 满足岗位要求有能力
    • 外部人员
      • 合格供应商可以认为有能力
  • 行为公正
  • 按照管理体系要求工作
• 6.2.2人员任职要求
  • 专业、学历、经历、技能(特殊证书）等
  • 不在其他同类实验室工作
  • 各类人员学历专业要求
    • 技术经理
      • 相关专业，本科学历五年以上相关工作经验
    • 授权签字人
      • 可以由技术经理兼任
    • 监督员
      • 相关专业 本科学历三年以上工作经验
    • 检测人员
      • 相关专业，大专及以上学历已获得毕业证书
      • 学历不满足要求或者专业不相关时，10年以上相关工作经验
    • 满足特定领域得要求
      • CNAS-CL01-A003:2019 CNAS-CL01-A008:2018
        • 根据检测项目确定领域
    • 人员资料作为申请材料提交
  • 关注人员的实际能力及工作经验
• 6.2.3 人员初始能力确认
  • 确认人员满足6.2.2 的要求--即6.2.3 的要求
• 6.2.4人员授权
  • 关键岗位授权
    • 注意对方法验证、核查、结果分析 报告编制、审核、批准人员的授权
      • 关注6.2.6条款内容
  • 职责
    • 实际工作安排
    • 人员培训
    • 沟通
• 6.2.5 人员管理
  • 人员培训
    • 培训计划制定
      • 1）质量类培训 2）技术类培训 3）安全类培训
        • 质量手册、程序文件、CNAS相关规范
        • 检测依据标准、设备操作、领域技术要求
        • 领域：安全要求
    • 培训记录及考核记录-需要保留
    • 考核方式
      • 试卷-质量类、安全类
      • 实际操作-技术类
      • 工作表现-内审员
      • 提问
  • 人员监督
    • 监督计划制定
      • 涵盖人员及项目
      • 1年以内，每季度监督一次
      • 1年-2年：每半年监督一次
      • 2年-3年：每年监督一次
      • 3年以上：有变化监督，无变化不监督
    • 监督记录：包含检测原始记录+监督记录
  • 人员授权
    • 背景资料符合6.2.2要求
    • 提供培训及监督记录
    • 授权到检测项目及设备
  • 人员持续能力
    • 人员的背景及授权信息
    • 人员上次授权至今：参与检测情况，可以查阅原始记录
    • 评价期内，经历的监督情况，参与的质量保证情况
    • 评价期内，参与的培训情况
  • 人员技术档案：简历、学历证书、授权项目、培训记录、监督记录、原始记录、持续能力监控记录