第7课：调用关系优势，成人又达己

杜坚老师的盖洛普优势课程，《28天个人优势进化营》学习笔记，帮助你精准挖掘出自己的天赋优势，读懂个人优势、运用个人优势、并充分发挥优势思维解决工作，生活中的一系列问题。

• 第7课：调用关系优势，成人又达己
• 关系建立才干主题突出的人，擅长构建牢固关系,从而将团队凝聚起来发挥更大力量。
• 成人
  • 优点
    • 在意关系，善于维护关系
  • 动力
    • 良好的关系(在一起)
  • 盲点
    • 因人废事，委曲求全
  • 关系力才干主题
• 让关系优势成人又达己的四个策略
  • 学会看见自己的价值
    • 在家里或者工作中，有没有哪些时候是你不在的
    • 当你不在的时候，什么样的事情可能会变糟
    • 通过把自己剥离出去的方式来认识自己的价值
  • 后退一步支持但不过度
    • 身后支持
    • 不求助
    • 不上手
    • 求助时
    • 给选择
    • 四项原则
      • 让对方来选择是否需要支持，支持到什么程度
      • 不要因为自己在意关系，自己难受，而过度给予支持
        • 我能为你做点什么吗？
        • 如果你有需要，我一直在你身边
  • 向前一步主动表达诉求
    • 优势：关系建立突出的人，天然对人的内在情感、需求很敏感，也很会照顾人
    • 内心OS:无意识的，理所当然的认为，别人也能像自己的“优势”一样感受到我的需求
    • 策略：主动表达自己的“需求”，别期待他人也能向你一样，能够很好的洞察你（避免让自己陷入“觉得自己不重要、胡思乱想、情绪内耗”的思绪里）
  • 把关系思维用于做事
    • 盲点：容易困在关系和情绪里，而忽视了如何把事做好
    • 2个策略
      • 和对方创造私人化的交情，让关系拉近
      • 用关系优势，在事情上拿结果
• 一句话解读9大关系力才干
  • 1包容:让不同的人融入
  • 2适应:接纳不同多跟随
  • 3和谐:分歧中寻求共识
  • 4体谅:关照他人的感受
  • 5积极:为环境注入活力
  • 6个别:识别差异和才能
  • 7伯乐:发展他人的潜能
  • 8交往:让关系持续深入
  • 9关联:凝聚和感召众人
  • 不同才干之间进行随机组合，表现出来的关系力优势是不同的
• 才干组合
  • 发挥关系才干时的优势表现
• 包容+适应
  • 总能接纳、尊重不同的人
  • 有意识的表达“允许”，你会吸引更多的人靠近你
• 个别+伯乐
  • 善于发现别人的才能，并给予机会
  • 人才发展工作的一把好手
• 交往+关联
  • 让关系变得深入且有黏度，有着很深的精神&情感上的共鸣
  • 善于在团队中，把人紧密链接在一起
• 和谐+体谅+积极
  • 创造一种轻松、被理解的支持性氛围
  • 会让周围的人和自己的黏性更高
• 关系建立才干缺失，怎么处理好关系?
  • 原则: 回到目标，另辟蹊径回应关系问题
  • 1你们之间遇到了什么问题?
  • 2真正让你感到痛苦的是什么?
  • 3你想要达成的结果是什么?
  • 4怎么调用突出才干，达成目标?
• 课堂练习|才干探索
• 追随内在热情看方向 发挥个人优势拿结果
• 内容来源：28天个人优势进化营 时间：2023.8.23 制图：小宝