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聚联盟 聚星计划--会前会沟通要领的思维导图,你如果特别喜欢一个人,想升华下友谊,第一步的开端是什么?为了博取对方好感,你准备好了浪漫的烛光晚餐,所以第二步我们要干嘛?一起来看。
编辑于2023-09-12 22:21:17 辽宁聚联盟 聚星计划 会前会沟通要领
关于邀约
邀约基本概念
思考
你如果特别喜欢一个人,想升华下友谊,第一步的开端是什么?
为了博取对方好感,你准备好了浪漫的烛光晚餐,所以第二步我们要干嘛?
步骤
先约会
把人邀约出来
接触了解
邀约
一切行动的开始
有机会接触到产品和事业
有机会带到会场了解优势
有机会借助行业领袖成交
如何分析名单
四个标准
1.积极乐观的人
2.有企图心、有野心、有领导力的人
3.受人尊敬喜欢抛头露面的人
4.对现状不满渴望赚钱的人
五种人
1.有梦想不甘心的人
2.能吃苦肯付出的人
3.爱学习感念新的人
4.人缘好喜交际的人
5.有背景影响力的人
邀约前的准备一心态?
相信自己是在帮助对方,而不是欺骗对方
相信自己一定能邀约成功
乐观积极,不预设立场
要对事业和自己充满自信
要时刻保持热情和兴奋度
成功邀约的基本原则?
人们去旅游是因为渴望看到风景
情人约会是渴望见到思念的人
所以邀约主要是激发人的—渴望
邀约=先‘邀’ 而后‘约’
邀:要有邀的理由和方式
约:要有约的时间和地点
邀约中有哪些技巧?
一:好奇式邀约(让邀约对象产生好奇心和兴趣)。
A:“有一个很有前景的项目,(不需要多大投资,就可以像房东出租房子一样赚钱月月有钱赚,而且还合法安全,您有兴趣了解一下吗?”
B:“XX,我想请教个问题,您有没有兴趣在您现有工资之外,再赚一些钱?”
C:“XX,您现在的处境满意吗?有没有想过找一个其他赚钱翻身的机会?”
D:“我有一个朋友从以前的啥也不是到现在的百万身家,变化真大。后来我知道他从事着一种全国经营的行业,在全国都有分销点。昨天听他说他还需要一些人才,问我是否认识一些有能力的人,我觉得您很优秀,于是就推荐了您,我觉得这个生意很有前途,而且潜力大。我想去看一下,要不您和我一起
E:“老实说,即使您今天能来参加我们的家庭聚会,我也不能保证您是否适合做支付,以及我们的系统是否愿意接受您。不过您来感受一下,喝喝茶,聊聊天,多结交一些朋友总是好的。”
二.预先框视邀约(任何事物都具有两面性,你给对方框视事物的一面,对方就只会看到这一面并认同这一面。)以下为话术:
A:“是这样的,我一个朋友最近从外地过来,准备在咱么这里拓展市场,需要找一些人合作,他找到了我,问我认不认识一些可以值得信任的朋友,我第一个想到的就是你。 您是我见过最值得信任的朋友,我估计您也会喜欢这个项目,因为我也深深被这个项目打动了。今天晚上7点半您到我家来,我带您去了解一下,有兴趣当然好,没有兴趣我觉得也无所谓,你就当是多认识个朋友,多了解一些东西。没问题吧?”
B: “据我所知,您对您目前的工作和收入并不是很满意,我想问一个问题,您是否有兴趣了解一些比如说多增加收入的方式或者兼职呢? (等回复)我还想问一下,您最希望拥有什么样的赚钱机会呢? (等回复)我不敢说您100%对这个机会感兴趣,但我至少可以说,它与您的这个兴趣有很大关系!”
3、高姿态式邀约(邀约别人加入支付是给人机会,给人好处。根本就不需要去求人,一旦求人你身价就低了,身价降低就更难邀约成功)以下为话术:
A:“我们的事业很成功,目前正在扩大公司规模。我们正在寻找当地有能量的人,希望通过自己的努力带来源源不断收入的人物。选人我们也是有要求的,所以希望您能明白我不能对您做任何保证,现在也不适敲定我们彼此能否合作。这样吧我今天晚上先跟你沟通大概40分钟,说明我们的要求和规划,到时如果感觉都不错的话,建议您去参加一个大型的商业研讨会以便了解更多的东西,您觉得呢?
B:“您好!XX,我是XX,好久不见,家里人都好吧?原谅我有急事不能跟您讲太久电话,有件事我想跟您说一下,昨天我去参加了一个公司的创业说明会,其中说到一个趋势且被动收入的行业,较少的投资即可累积大量的财富,搞好了坐着躺着都能赚钱、风险很低。我感觉您也适合做这个生意,多条讯息多条路一起了解下,您看周一周五有空还是周六日有空,我们约个时间喝杯咖啡。”
如何带动邀约到更多人?
1.微信群驱动邀约单独拉一个已经报名的群,然后把付款截图在大群里发,让更多的人看到例如:恭喜某某报名成功,又获得了一次自我提升的机会。举例成功邀约目标100人还差X人,大家加油! (后附红包,10元内)
2.腾讯会议驱动邀约 使用腾讯会议,前面讲方法,后面塑造会议,每天一次,直到会议开始前一天
3.背靠背驱动邀约 针对报名成功的代理,立刻沟通让他开始邀约带人,启动他的伙伴
关于配合
第一天
1:参会时间:下午2.00开始(和参会人员沟通时候永远提前一个小时)
2:邀约电话(周五晚上再次确认邀约明天是否如约参会,第二天中午1点前再打个问候电话)
3:每个小组安排老人负责带动,一个人负责4-5个人,一桌两位老伙伴。
4:现场会议进行中会有抽奖环节进行,会场内陪伴客户并说明情况,让参会嘉宾坚持到底
5:会议结束后老伙伴负责每桌的答疑讲解工作,再次讲解平台和产品的优势,注重引导客户说
6:主动询问客户听明白了没,这个行业怎么样,你的感受,能不能干,打算怎么干,及时解决
7:会议结束后大力邀约第二天的基础培训会做好课程包装(第二天会教会大家这事怎么干)
第二天
第二天参会时间:9.30开始(对外通知9.00前开始)
第二天会议要求:每个小组安排老人负责带动,还是一个人负责4-5个人,一桌两位老伙伴。
第二天用餐要求:(做好是提前订好盒饭)如果是自己带来的伙伴,主动安排好第二天中午用餐问题,鼓励参会人下午继续参加
第二天会后要求:再次主动询问客户感受怎么样,听明白了没,学的这个有没有用,有没有信心。这个平台怎么样,能不能干,打算怎么干,然后做出保证性的承诺
关于跟进
跟进的方法
已加入
成交的消费型客户,利用147法则
第一天:电话表示关心和感谢之意,确认对方是否使用产品 第四天:最好面对面关怀,确认对方产品使用过程中是否有遇到相关问题 第七天:邀约参加活动,强化公司产品信心
成交的事业伙伴
■做好指导者的角色,引导新人融入团队,配合参加团队各种活动 ■帮助新人借助团队或公司会议快速起步,包括学习专业知识,展业公司,协助列名单
未加入
A、借阅书籍、借听CD或借看VCD
B、定期见面,交流沟通,分享成长
C、分类型邀约参加各种会议
D、邀约参加一-些休闲体验活动
E、善用ABC法则
F、保持联络,“ 棺材店老板心态‘’
跟进时常见的异议处理
1.个人缺乏信心: 邀约对象经常回答(太难了、我不行、没口才、要推销、没学历、朋友太少......) 响应:加强对方的信心并协助冷静地认清事实。
●例句:「你只负责决定做不做,能不能做好的问题只要交给我就好了! 」
●例句:「聚赢家这里,成功的人都来自各行各业的都有,你只要决定做不做,只做你会做的。不会做的我当你的靠山.我们的团队会帮助你从零开始起步」
●例句:「你会让你的孩子听到这个吗?你会在他面前讲这些话吗?你自己都鼓励孩子要有积极精神、克服困难。哪里跌倒哪里爬起来什么都办得到吗?」
2.个性问题: 邀约对象「不喜欢推销、不想要抛头露面、觉得工作不体面」这种人通常为保守者或不想麻烦人家响应:给予他正确的理念和做法
●例句:「如果你创业的话,你喜不喜欢亲戚朋友也会跟你捧场?」
●例句: 「你的朋友也有使用信用卡的习惯,也需要POS这种必需品,你拿产品示范给他看、让他体验后再决定,如果装了这也是他心甘情愿的,既帮助了他也成就了你的事业,更何况咱们的机器品质还这么好,对不对?」
●例句: 「努力工作赚钱是天经地义的,有钱了去街边吃个小吃会被说是体验生活,没钱了去大饭店吃饭也会被说成装逼的,所以得先让自己赚到钱,让自己有价值进而改变自己和家庭的生活,更何况聚赢家是确定性会成功」
3.缺乏企图心:邀约对象庸庸碌碌、不抱希望,只要安安稳稳过日子响应:强调环境变化及对家人朋友的责任。
●例句「安安稳稳固然是很好的状态,但是如果不安稳时要怎么过?你有想过吗?人总要有居安思危的观念。」
●例句「可以啊!但是你的小孩、另一半、养你一辈子的父母,你忍心让他们甘于平淡,和你过着节衣缩食的日子?」
●例句「人如果没有被动收入,赚钱的能力过了中年就会急剧下降,如果你一直安于一份工作,现在的社会很快自己就会因为跟不上节奏而被淘汰下来,到时候既没有一技之长,又没有劳动能力,那真是欲哭无泪,所以趁年轻还是要尽早的规划自己的事业
4.市场已饱和:邀约对象「太多人在做,市场饱和了!而且成功的人太少!」响应:给予理性分析,并增强信心。
例句:「做聚赢家有四种人:捧场加入、消费者、兼职、当生意来发展!而多数人都是前三者。如今能取得大成功的平台,一定是新起来的平台,一定是跟着稳定的运营支持,跟着有能力拿到结果的人学习,只要把聚赢家这份事业认真来对待发展,你也绝对会成功!」●例句:「举例小米手机的案例,能成功为什么要放弃?能拥有为什么不努力?何况做聚赢家这份事业没有风险呀!」