导图社区 第十二章 奉献
（人力资源四级）职业道德第十二章 奉献知识整理，包括：第一节人在职场——奉献的重要性；第二节把握精髓——奉献的内涵；第三节践行规范——奉献的要求。
此篇导图与员工招聘与配置有关，其内容分为三个方面概述，分别为：人力资源的有效配置，招聘活动的实施以及招聘活动的评估
（人力资源四级）职业道德第一章 道德与职业道德思维导图，包括：第一节道德；第二节职业道德的社会功用；第三节职业道德的历史发展；第四节社会主义道德的基本要求及特点。
（人力资源四级）职业道德第二章 职业道德建设的基本原则思维导图，包括：第一节体现社会主义核心价值观；第二节坚持社会主义集体主义原则；第三节职业活动内在的道德准则。
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第十二章 奉献
第一节 人在职场—奉献的重要性
奉献是企业健康发展的保障 奉献是从业人员履行职业责任的必由之路 奉献有助于促进良好的工作环境 奉献是从业人员实现职业理想的途径
第二节 把握精髓—奉献的内涵
特征—— 非功利性、普遍性、可为性
第三节 践行规范—奉献的要求
尽职尽责 尊重集体 为人民服务
