应届生求职面试经验分享

此导图从职业定位、简历书写、面试经验三个大方面对应届生求职面试经验进行了分享。希望可以帮到大家，希望大家求职顺利。

应届生求职面试经验分享

• 职业定位
  • 明确职业目标
    • 我想做什么样的工作
    • 我想去什么样的公司
    • 我能接受的工作强度是多大
    • 我可以接受的薪资是多少
      • 根据自身自我水平及同行业同岗位薪资标准确定
    • 我可以接受的上班距离及福利是怎样的
    • 满足以上条件的工作岗位有哪些
  • 自我要求
    • 自己的性格特点
    • 兴趣爱好
    • 期望薪资
      • 薪资
        • 行业标准，岗位标准
        • 自己可接受区间
      • 福利
        • 行业标准
        • 自己可接受区间
    • 工作地点
    • 工作规模
    • 是否可以加班
    • 单双休
    • 能否出差
    • 近期打算
  • 工作要求
    • 可协调的自我要求
    • 不可妥协部分
• 简历书写
  • 包含内容
    • 基本信息
      • 姓名
        • 加粗，放大字号
      • 年龄
      • 出生日期
      • 民族
      • 联系方式
        • 手机
          • 123-1234-1234
            • 便于查看和联系
        • 邮箱
          • 一般填写163邮箱
      • 照片
        • 职业照
          • 不放浓妆照片
      • 求职意向
        • 一个岗位即可
      • 现居城市
      • 薪资期望
        • 建议不要填写
    • 教育经历
      • 一般只写高中以上的学历
      • 起始时间
      • 学校
      • 学院和专业
        • 所学课程
        • 所学技能
      • 格式：起止年月-学校-院系-专业
      • 年月区间
      • 国家和城市
      • 相关课程
        • 所学的课程及掌握技能
    • 培训经历
      • 写与求职岗位相关的经历
    • 项目经历
      • 项目名称
      • 项目时间
        • 时间周期
      • 参与内容
      • 所担任职务
      • 所负责内容
      • 所取得的结果
        • 自我总结
        • 最终团队收获
      • 公司影响
      • 市场影响
    • 工作经历
      • 起始时间
      • 公司名称
      • 公司介绍
      • 工作经历
        • 工作内容及取得的成果
      • 部门
      • 公司团队人数
      • 职位名称
      • 上级职位
      • 下级职位
      • 工作内容
        • 数据量化
        • 工作所取成果
      • 离职原因
      • 时间+公司名称+职位，每个经历小于5行小于300字，多用完成，协调等动词
    • 所获证书
      • 职位相关
    • 技能
      • 专业技能
      • 软件技能
    • 自我评价
      • 自我性格
      • 管理经验
        • 团队管理
          • 人员管理
          • 梯队建设
        • 项目管理
        • 业务管理
    • 兴趣爱好
      • 提示
        • 严禁浮夸
        • 投其所好的真实评价
          • 看职位要求
          • 展现个人思维
            • 洞察力，沟通能力，逻辑能力等
  • 注意事项
    • 要写与面试公司招聘相关的信息
    • 排版要简洁，语句简洁，不要有错别字
    • 真实客观
    • 数据可量化
      • 例如：策划了多少场活动，取得了怎样的成绩
    • 尽可能多的从招聘信息中提取关键信息，从而去书写
    • 不可贪心，写过多职位
    • 写简历时目标明确，重点要突出
    • 注意各经历的时间段是否可以有效衔接
    • 格式
      • 先用汉字数字，再用阿拉伯数字
      • 汉字后面跟顿号，阿拉伯数字后用实心点
    • 版式
      • 一页就好
      • 突出重点
      • 模板简约
    • 简历命名
      • 姓名+岗位+电话
    • 关于创业经历
      • 是否要写看具体岗位
      • 创业经历在大公司一般是减分项
      • 在小公司一般是加分项
    • 邮箱投递
      • 邮件正文
        • 从什么渠道知道的工作
        • 为什么申请
        • 表示期待回复
      • 推荐163邮箱
      • 版本
        • 最好是PDF版本
    • 求职信
      • 代表一种态度，如果写的好，可以为简历加分，如果写的不好，可能成为累赘
      • 可以看出一个人做事的目标性，这是简历的附件，写一些简历上没有的，有特色的东西
  • 简历审核
    • 语句是否简洁
    • 书写是否正确
    • 逻辑是否合理
• 面试
  • 面试前
    • 确定企业和个人目标是否一致
    • 熟悉一般面试流程及过程
    • 准备好常见面试答案
    • 梳理企业可能提及的面试问题
  • 面试中
    • 冷静分析
    • 捕捉企业及HR需求，明白自己的优势与劣势，将优势放大，将劣势缩小
    • 思维逻辑清晰，可以将自己的能力用实例进行说明
    • 学会提问，引起面试官兴趣
    • 注意礼貌
  • 面试后
    • 复盘，总结
      • 梳理面试题目及复盘经验
• 导图作者：七点HR 制图日期：2023年2月3日