导图社区 行政合理性原则
第二章第三节 行政合理性原则，行政机关在作出行政决定时，面对多种可能选择的措施，必须择取确实能达到法律目的或行政目的之措施。
第三章第三节 行政主体，介绍详细，可以让你更快速更方便去了解学习。有需要的赶紧收藏吧！
第三章第二节 行政组织法律制度，包含行政职能设置、 政府间的关系、 社会行政组织制度、 行政编制制度。
第三章第一节 概述，行政组织法是调整和规范公共行政组织的法律，主要规定公共行政组织的法律地位、行政职能、权力结构和运行机制等。
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行政合理性原则
比例原则
适当性
行政机关在作出行政决定时，面对多种可能选择的措施，必须择取确实能达到法律目的或行政目的之措施
必要性
行政行为不能超越实现目的之必要程度，即为达成目的面对多种可能选择的手段，须尽可能采取对人民利益影响最轻微的手段
衡量性（狭义比例原则、平衡原则）
干涉措施所造成的损害轻于达成目的所获得的利益才具有合法性
平等对待
非有正当理由不得区别对待，即非歧视原则
要求
行政主体应平等对待行政相对人
国家应平等对待行政主体与行政相对人
