新员工入职培训流程-2.0

这是一篇关于新员工入职培训流程-2.0的思维导图，公司概况 周伟静第1天（计1课时，45min)；人事规则 周伟静第2天 （计2课时，上午45min+下午45min-介绍2个重。

新员工入职培训流程

• 新工现状
  • 不了解企业文化及理念，无法感受企业战略
  • 不懂企业制度与流程
• 培训目标
  • 了解企业初创情况
  • 了解规章及流程
  • 了解公司文化及理念
  • 更好地融入工作
• 培训计划
  • 行政培训（周伟静+张炜 计5个课时
    • 公司概况 周伟静 第1天（计1课时，45min)
      • 公司组织架构
      • 简要公司利润中心制
      • 各部门的功能及业务范围
    • 人事规则 周伟静 第2天 （计2课时，上午45min+下午45min-介绍2个重点）
      • 中纺科技考勤管理规则-3.0
      • 钉钉考勤打卡规则-2.0
      • 绩效年度考核规则
        • 各部门绩效考核方案概况简要介绍
      • 社保公积金管理
      • 薪资核算及发放日
      • 人事档案管理规则
        • 每个员工设立“档案袋”，作为日后晋升依据
      • 销售利润中心 分组申请规则
      • 员工入、离职规则
      • 销售利润中心离职交接流程点检
      • 廉洁协议+保密协议
        • 重点介绍
      • MBTI 测试
        • 重点介绍“MBTI”个人性格测试在日常工作中展开的运用的好处
    • 行政规则 张炜 第3天 （计2课时，上午45min+下午45min-）
      • 办公用品领用规则
      • 5S办公环境规则
        • 简要介绍 内务整理，详细培训 转 部门负责人
      • 宿舍点检规则
        • 租赁宿舍检查规则
        • 水电费补助规则/核算基准
      • 车辆安全规则
        • 用车申请规则
        • 行程车辆管理规则-2.0
      • 员工福利规则
        • 双职工住房补助
        • 长期驻工厂跟单 探亲补助
        • 节假日员工关怀
      • 差旅费/招待费管理规则-2.0
      • 公司行为规范
        • 中纺-各级人员”行为指南“
      • IT权限申请
        • 办公软件使用介绍
      • 笔记本管理规则
      • 安全知识
        • 出差行程安全
        • 工厂设备安全
        • 产品安全
        • 现场安全
  • 财务制度 孙淑群 第4天 （计1课时，45min-）
    • 财务费用的报销程序}+规范
    • 财务相关的手续办理
    • 简要介绍 财务报表 核算 规则
  • 理念培训 许峰 第5天 （计2课时，90min-）
    • 企业介绍
      • 创业历程
      • 公司的发展历程
      • 公司的现状及在行业中的地位
      • 公司的经营目标
      • 公司的未来前景
    • 企业理念
      • 企业文化建设
      • 愿景
      • 使命
      • 核心价值观
      • 稻盛和夫的《自传》+《活法》+《干法》 重点介绍+引读
      • 铁三角“赋能图”介绍
    • 行为规则
      • 中纺-各级人员”行为指南“
      • 组织日常常用规则
  • 由各部门负责人实施的培训 利润中心头 第6天 （计2课时，90min-）
    • 岗位概况
      • 部门职责
      • 部门/跨部门协助工作流程
      • 部门汇报关系
      • 跨部门协作沟通技能
      • 岗位相关的设施及设备
    • 个性要求
      • 业务技能
      • 业务知识
      • 沟通技能-和谐/礼貌
    • 熟悉环境
      • 工作同事
      • 工作环境
      • 着装要求
    • 岗位“应知应会”